рднрд╛рд░рдд рд╕рд░рдХрд╛рд░ | Government of India
рдЖрдЬ : 26 рдордИ 2024, 10:30 AM
ЁЯУв рддрд╛рдЬрд╛ рдЦрдмрд░
District AYUSH Society Ri-Bhoi рднрд░реНрддреА 2026: рдорд▓реНрдЯреАрдкрд░реНрдкрд╕ рд╡рд░реНрдХрд░ (MPW) рдХреЗ рдкрдж рдкрд░ рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд░реВ New Bharat Electronics Limited (BEL) Kotdwar Recruitment 2026: Trainee Engineer-I Vacancies and Application Details: рдирдИ рднрд░реНрддреА рдХрд╛ рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рдиреЛрдЯрд┐рдлрд┐рдХреЗрд╢рди рдЬрд╛рд░реА, рдЬрд╛рдиреЗрдВ рд╢реИрдХреНрд╖рдгрд┐рдХ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛, рд╡реЗрддрди рдФрд░ рдЪрдпрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдХреЗ рдирд┐рдпрдо CSIR-HRDG рд╡реЙрдХ-рдЗрди-рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ 2026: рдкреНрд░реЛрдЬреЗрдХреНрдЯ рд╕реНрдЯрд╛рдл рдХреЗ 5 рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рднрд░реНрддреА: рдХреБрд▓ 5 рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рднрд░реНрддреА рдХрд╛ рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рдиреЛрдЯрд┐рдлрд┐рдХреЗрд╢рди рдЬрд╛рд░реА, рдЬрд╛рдиреЗрдВ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛, рд╡реЗрддрдирдорд╛рди рдФрд░ рдЖрд╡реЗрджрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдЧреЛрд╡рд╛ рд░рд╛рдЬреНрдп рдЧреНрд░рд╛рдореАрдг рдЖрдЬреАрд╡рд┐рдХрд╛ рдорд┐рд╢рди рднрд░реНрддреА 2026: 35 рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рд╡реЙрдХ-рдЗрди-рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ рдХреА рдШреЛрд╖рдгрд╛ CSIR-HRDG Walk-in-Interview 2026: 5 рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рднрд░реНрддреА, рдЬрд╛рдиреЗрдВ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ рдФрд░ рдЖрд╡реЗрджрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ University of Hyderabad Recruitment 2026: рд╕реАрдирд┐рдпрд░ рд░рд┐рд╕рд░реНрдЪ рдлреЗрд▓реЛ (SRF) рдФрд░ рдЬреВрдирд┐рдпрд░ рд░рд┐рд╕рд░реНрдЪ рдлреЗрд▓реЛ (JRF) рдХреЗ рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рднрд░реНрддреА District AYUSH Society Ri-Bhoi рднрд░реНрддреА 2026: рдорд▓реНрдЯреАрдкрд░реНрдкрд╕ рд╡рд░реНрдХрд░ (MPW) рдХреЗ рдкрдж рдкрд░ рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд░реВ New Bharat Electronics Limited (BEL) Kotdwar Recruitment 2026: Trainee Engineer-I Vacancies and Application Details: рдирдИ рднрд░реНрддреА рдХрд╛ рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рдиреЛрдЯрд┐рдлрд┐рдХреЗрд╢рди рдЬрд╛рд░реА, рдЬрд╛рдиреЗрдВ рд╢реИрдХреНрд╖рдгрд┐рдХ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛, рд╡реЗрддрди рдФрд░ рдЪрдпрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдХреЗ рдирд┐рдпрдо CSIR-HRDG рд╡реЙрдХ-рдЗрди-рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ 2026: рдкреНрд░реЛрдЬреЗрдХреНрдЯ рд╕реНрдЯрд╛рдл рдХреЗ 5 рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рднрд░реНрддреА: рдХреБрд▓ 5 рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рднрд░реНрддреА рдХрд╛ рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рдиреЛрдЯрд┐рдлрд┐рдХреЗрд╢рди рдЬрд╛рд░реА, рдЬрд╛рдиреЗрдВ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛, рд╡реЗрддрдирдорд╛рди рдФрд░ рдЖрд╡реЗрджрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдЧреЛрд╡рд╛ рд░рд╛рдЬреНрдп рдЧреНрд░рд╛рдореАрдг рдЖрдЬреАрд╡рд┐рдХрд╛ рдорд┐рд╢рди рднрд░реНрддреА 2026: 35 рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рд╡реЙрдХ-рдЗрди-рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ рдХреА рдШреЛрд╖рдгрд╛ CSIR-HRDG Walk-in-Interview 2026: 5 рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рднрд░реНрддреА, рдЬрд╛рдиреЗрдВ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ рдФрд░ рдЖрд╡реЗрджрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ University of Hyderabad Recruitment 2026: рд╕реАрдирд┐рдпрд░ рд░рд┐рд╕рд░реНрдЪ рдлреЗрд▓реЛ (SRF) рдФрд░ рдЬреВрдирд┐рдпрд░ рд░рд┐рд╕рд░реНрдЪ рдлреЗрд▓реЛ (JRF) рдХреЗ рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рднрд░реНрддреА
рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд░реВ

District AYUSH Society Ri-Bhoi рднрд░реНрддреА 2026: рдорд▓реНрдЯреАрдкрд░реНрдкрд╕ рд╡рд░реНрдХрд░ (MPW) рдХреЗ рдкрдж рдкрд░ рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд░реВ

ЁЯУЕ рдкреНрд░рдХрд╛рд╢рд┐рдд рддрд┐рдерд┐: November 11, 2026 | ЁЯПЫя╕П рд╡рд┐рднрд╛рдЧ / рдмреЛрд░реНрдб: рдбрд┐рд╕реНрдЯреНрд░рд┐рдХреНрдЯ рдЖрдпреБрд╖ рд╕реЛрд╕рд╛рдЗрдЯреА, рд░реА-рднреЛрдИ рдЬрд┐рд▓рд╛, рдиреЛрдВрдЧрдкреЛрд╣ | ЁЯУВ Latest Jobs (рдирдИ рднрд░реНрддрд┐рдпрд╛рдБ)
ЁЯЧ║я╕П рд▓рд╛рдЧреВ рд░рд╛рдЬреНрдп рдПрд╡рдВ рдкрд╛рддреНрд░рддрд╛: тЮХ рдЕрдиреНрдп рд░рд╛рдЬреНрдп (Other States) ЁЯУШ 12рд╡реАрдВ рдкрд╛рд╕ (10+2 Inter) ЁЯУЬ рд░рд╛рдЬреНрдп PSC (UPPSC/BPSC)
ЁЯУЕ рдорд╣рддреНрд╡рдкреВрд░реНрдг рддрд┐рдерд┐рдпрд╛рдБ (Important Dates)
  • рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд░реВ: 18/11/2026
  • рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐: 30/11/2026
  • рдкрд░реАрдХреНрд╖рд╛ рддрд┐рдерд┐: рд╡реЗрдмрд╕рд╛рдЗрдЯ рдкрд░ рдШреЛрд╖рд┐рдд рдХрд┐рдпрд╛ рдЬрд╛рдПрдЧрд╛
ЁЯТ│ рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ (Application Fee)
  • рд╕рд╛рдорд╛рдиреНрдп / OBC / EWS: рдХреЛрдИ рд╢реБрд▓реНрдХ рдирд╣реАрдВ
  • SC / ST / рджрд┐рд╡реНрдпрд╛рдВрдЧ: рдХреЛрдИ рд╢реБрд▓реНрдХ рдирд╣реАрдВ
  • рднреБрдЧрддрд╛рди рдорд╛рдзреНрдпрдо: рдСрдирд▓рд╛рдЗрди / рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рдкреЛрд░реНрдЯрд▓
тП▒я╕П рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛ рдПрд╡рдВ рдкрдж (Age & Vacancy)
  • рдиреНрдпреВрдирддрдо рдЖрдпреБ: рдиреНрдпреВрдирддрдо рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛ рдХрд╛ рдЙрд▓реНрд▓реЗрдЦ рдирд╣реАрдВ
  • рдЕрдзрд┐рдХрддрдо рдЖрдпреБ: 32 рд╡рд░реНрд╖
  • рдХреБрд▓ рдкрдж: 1
тЬЕ Official PDF Document Verified
ЁЯСе рдХреБрд▓ рдкрдж: 1
ЁЯУС рд╕рдВрджрд░реНрдн / рдкрддреНрд░рд╛рдВрдХ: NO.14/DM&HO/RBD/AYUSH/NAM/POSTS/2024/
тмЗя╕П рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐, рд╢реБрд▓реНрдХ, рд╕реИрд▓рд░реА рд╡ PDF рдиреАрдЪреЗ рдЕрдВрдд рдореЗрдВ рджреЗрдЦреЗрдВ
ЁЯПЫя╕П рдбрд┐рд╕реНрдЯреНрд░рд┐рдХреНрдЯ рдЖрдпреБрд╖ рд╕реЛрд╕рд╛рдЗрдЯреА, рд░реА-рднреЛрдИ рдЬрд┐рд▓рд╛, рдиреЛрдВрдЧрдкреЛрд╣ тАФ рдорд▓реНрдЯреАрдкрд░реНрдкрд╕ рд╡рд░реНрдХрд░ (MPW) рднрд░реНрддреА 2026
ЁЯФе рдЕрднреНрдпрд░реНрдерд┐рдпреЛрдВ рдХреЗ рд▓рд┐рдП рд╡рд┐рд╢реЗрд╖ рд╕реВрдЪрдирд╛: рдмрд┐рдирд╛ рдкреВрд░реА рдкрд╛рддреНрд░рддрд╛ рдФрд░ рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬрд╝ рдирд┐рдпрдо рдкрдврд╝реЗ рдлреЙрд░реНрдо рднрд░рдиреЗ рд╕реЗ рд╣рд░ рд╕рд╛рд▓ рд╣рдЬрд╛рд░реЛрдВ рдЖрд╡реЗрджрди рд░рд┐рдЬреЗрдХреНрдЯ рд╣реЛ рдЬрд╛рддреЗ рд╣реИрдВред рдЗрд╕ рднрд░реНрддреА рдХреА рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐ (Last Date), рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ (Fee), рд╡реЗрддрдирдорд╛рди, рдСрдлрд┐рд╢рд┐рдпрд▓ рдиреЛрдЯрд┐рдлрд┐рдХреЗрд╢рди PDF рдФрд░ Apply Online рд▓рд┐рдВрдХ рдЗрд╕ рд▓реЗрдЦ рдХреЗ рд╕рдмрд╕реЗ рдирд┐рдЪрд▓реЗ рд╣рд┐рд╕реНрд╕реЗ (рдЕрдВрдд) рдореЗрдВ рджрд┐рдП рдЧрдП рд╣реИрдВ тАФ рдкрд╣рд▓реЗ рдиреАрдЪреЗ рджрд┐рдП рдЧрдП рд╕рднреА рдирд┐рдпрдо рдзреНрдпрд╛рди рд╕реЗ рдкрдврд╝реЗрдВ!

рдорд▓реНрдЯреАрдкрд░реНрдкрд╕ рд╡рд░реНрдХрд░ (MPW) рднрд░реНрддреА 2026: рдбрд┐рд╕реНрдЯреНрд░рд┐рдХреНрдЯ рдЖрдпреБрд╖ рд╕реЛрд╕рд╛рдЗрдЯреА, рд░реА-рднреЛрдИ рдЬрд┐рд▓рд╛, рдиреЛрдВрдЧрдкреЛрд╣ рдиреЗ рд░рд╛рд╖реНрдЯреНрд░реАрдп рдЖрдпреБрд╖ рдорд┐рд╢рди рдХреЗ рддрд╣рдд рдорд▓реНрдЯреАрдкрд░реНрдкрд╕ рд╡рд░реНрдХрд░ (MPW) рдХреЗ рдПрдХ рдкрдж рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЖрд╡реЗрджрди рдорд╛рдВрдЧреЗ рд╣реИрдВред рдпрд╣ рдирд┐рдпреБрдХреНрддрд┐ 11 рдорд╣реАрдиреЗ рдХреЗ рдЕрдиреБрдмрдВрдз рдкрд░ рдЖрдзрд╛рд░рд┐рдд рд╣реИред рд╕рдВрддреЛрд╖рдЬрдирдХ рдкреНрд░рджрд░реНрд╢рди рдХреЗ рдЖрдзрд╛рд░ рдкрд░ рдЗрд╕ рдХрд╛рд░реНрдпрдХрд╛рд▓ рдХреЛ рдЖрдЧреЗ рдмрдврд╝рд╛рдпрд╛ рдЬрд╛ рд╕рдХрддрд╛ рд╣реИред

рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░ 18 рдирд╡рдВрдмрд░ 2026 рд╕реЗ 30 рдирд╡рдВрдмрд░ 2026 рддрдХ рд╢рд╛рдо 4 рдмрдЬреЗ рддрдХ рдЕрдкрдиреЗ рдЖрд╡реЗрджрди рдХреА рд╣рд╛рд░реНрдб рдХреЙрдкреА рд╕рдВрдмрдВрдзрд┐рдд рдХрд╛рд░реНрдпрд╛рд▓рдп рдореЗрдВ рдЬрдорд╛ рдХрд░ рд╕рдХрддреЗ рд╣реИрдВред рдЪрдпрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдореЗрдВ рд▓рд┐рдЦрд┐рдд рдкрд░реАрдХреНрд╖рд╛ рдпрд╛ рд╡реЙрдХ-рдЗрди-рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ рдХрд╛ рд╡рд┐рдХрд▓реНрдк рд░рдЦрд╛ рдЧрдпрд╛ рд╣реИ, рдЬрд┐рд╕рдХреА рд╕реВрдЪрдирд╛ рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рд╡реЗрдмрд╕рд╛рдЗрдЯ рдкрд░ рджреА рдЬрд╛рдПрдЧреАред

ЁЯУМ Executive Overview (English): The District AYUSH Society, Ri-Bhoi, is recruiting one Multi-purpose Worker (MPW) on an 11-month contract. Candidates must reside in the Bhoirymbong Block and hold a 12th-grade qualification with relevant technical training.
ЁЯТб рд╕реАрдирд┐рдпрд░ рдПрдбрд┐рдЯрд░ рдХреА рд╡рд┐рд╢реЗрд╖ рд╕рд▓рд╛рд╣ (Must-Read Advisory): рдЖрд╡реЗрджрди рдЬрдорд╛ рдХрд░рддреЗ рд╕рдордп рд╕рднреА рдкреНрд░рд╛рд╕рдВрдЧрд┐рдХ рдкреНрд░рдорд╛рдг рдкрддреНрд░ рдФрд░ рдкреНрд░рд╢рдВрд╕рд╛рдкрддреНрд░ рд╕рдВрд▓рдЧреНрди рдХрд░реЗрдВред рдЕрдзреВрд░рд╛ рдЖрд╡реЗрджрди рд╕реНрд╡реАрдХрд╛рд░ рдирд╣реАрдВ рдХрд┐рдпрд╛ рдЬрд╛рдПрдЧрд╛ред

ЁЯУК 1. рдкрджреЛрдВ рдХрд╛ рд╡рд┐рд╡рд░рдг рдПрд╡рдВ рдЕрдирд┐рд╡рд╛рд░реНрдп рд╢реИрдХреНрд╖рдгрд┐рдХ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ (Post-Wise Vacancy & Eligibility)
ЁЯОп рдЕрдкрдиреА рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ рд╕реЗ рдкрд╛рддреНрд░ рднрд░реНрддрд┐рдпрд╛рдБ рдЬрд╛рдВрдЪреЗрдВ тЖТ

рдбрд┐рд╕реНрдЯреНрд░рд┐рдХреНрдЯ рдЖрдпреБрд╖ рд╕реЛрд╕рд╛рдЗрдЯреА, рд░реА-рднреЛрдИ рдЬрд┐рд▓рд╛, рдиреЛрдВрдЧрдкреЛрд╣ рджреНрд╡рд╛рд░рд╛ рдЬрд╛рд░реА рдЕрдзрд┐рд╕реВрдЪрдирд╛ рдХреЗ рдЕрдиреБрд╕рд╛рд░ рдХреБрд▓ 1 рдкрд░ рднрд░реНрддреА рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдкрджрд╛рдиреБрд╕рд╛рд░ рдЖрд╡рд╢реНрдпрдХ рд╢реИрдХреНрд╖рдгрд┐рдХ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ рдХрд╛ рд╡рд┐рд╡рд░рдг рдиреАрдЪреЗ рддрд╛рд▓рд┐рдХрд╛ рдореЗрдВ рджрд┐рдпрд╛ рдЧрдпрд╛ рд╣реИ:

рдкрдж / рдХреИрдбрд░ рдХрд╛ рдирд╛рдо рдПрд╡рдВ рдкреЗ-рд▓реЗрд╡рд▓ (Post Name & Pay) рдХреБрд▓ рдкрдж рдПрд╡рдВ рд╢реНрд░реЗрдгреАрд╡рд╛рд░ рд╡рд┐рд╡рд░рдг рдЕрдирд┐рд╡рд╛рд░реНрдп рд╢реИрдХреНрд╖рдгрд┐рдХ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ рдПрд╡рдВ рдкрд╛рддреНрд░рддрд╛ (Eligibility Criteria)
рдорд▓реНрдЯреАрдкрд░реНрдкрд╕ рд╡рд░реНрдХрд░ (MPW)

ЁЯУМ тВ╣15,000 рдкреНрд░рддрд┐ рдорд╛рд╣
1

ЁЯУК рднреЛрдИрд░рд┐рдордмреЛрдВрдЧ рдмреНрд▓реЙрдХ рдХреЗ рдирд┐рд╡рд╛рд╕реА
12рд╡реАрдВ рдкрд╛рд╕ рдХреЗ рд╕рд╛рде ANM, рд▓реИрдм рдЯреЗрдХреНрдиреАрд╢рд┐рдпрди, рдкрдВрдЪрдХрд░реНрдо рдЯреЗрдХреНрдиреАрд╢рд┐рдпрди рдпрд╛ рд╣реЗрд▓реНрде рдЕрдЯреЗрдВрдбреЗрдВрдЯ рдореЗрдВ рдкреНрд░рд╛рдердорд┐рдХрддрд╛

ЁЯУМ 2. рдСрдлрд┐рд╢рд┐рдпрд▓ PDF рдХреЗ рдореБрдЦреНрдп рдмрд┐рдВрджреБ, рдирд┐рдпрдо рдПрд╡рдВ рд╢рд░реНрддреЗрдВ (Key Highlights from PDF)

  • тЬФя╕П рдкрдж рдХрд╛ рдирд╛рдо: рдорд▓реНрдЯреАрдкрд░реНрдкрд╕ рд╡рд░реНрдХрд░ (MPW)
  • тЬФя╕П рдХреБрд▓ рд░рд┐рдХреНрддрд┐рдпрд╛рдВ: 1 рдкрдж
  • тЬФя╕П рдХрд╛рд░реНрдпрдХрд╛рд▓: 11 рдорд╣реАрдиреЗ (рдкреНрд░рджрд░реНрд╢рди рдХреЗ рдЖрдзрд╛рд░ рдкрд░ рдирд╡реАрдХрд░рдгреАрдп)
  • тЬФя╕П рд╡реЗрддрди: тВ╣15,000 рдкреНрд░рддрд┐ рдорд╛рд╣
  • тЬФя╕П рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛: рдЕрдзрд┐рдХрддрдо 32 рд╡рд░реНрд╖ (SC/ST рдХреЗ рд▓рд┐рдП 5 рд╡рд░реНрд╖ рдХреА рдЫреВрдЯ)
  • тЬФя╕П рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд╛ рддрд░реАрдХрд╛: рдХреЗрд╡рд▓ рд╣рд╛рд░реНрдб рдХреЙрдкреА рдЬрдорд╛ рдХрд░реЗрдВ
  • тЬФя╕П рдЪрдпрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛: 30 рд╕реЗ рдЕрдзрд┐рдХ рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░ рд╣реЛрдиреЗ рдкрд░ рд▓рд┐рдЦрд┐рдд рдкрд░реАрдХреНрд╖рд╛, рдЕрдиреНрдпрдерд╛ рд╡реЙрдХ-рдЗрди-рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ
  • тЬФя╕П рдЕрдирд┐рд╡рд╛рд░реНрдп рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬ: рд▓рд┐рдЦрд┐рдд рдкрд░реАрдХреНрд╖рд╛ рдХреЗ рд╕рдордп рдлреЛрдЯреЛ рдЖрдИрдбреА (EPIC, рдЖрдзрд╛рд░, рдбреНрд░рд╛рдЗрд╡рд┐рдВрдЧ рд▓рд╛рдЗрд╕реЗрдВрд╕) рд▓рд╛рдирд╛ рдЖрд╡рд╢реНрдпрдХ рд╣реИ

ЁЯПЖ 3. рдЪрдпрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдХреЗ рд╕рднреА рдЪрд░рдг (Complete Selection Process)

рдорд▓реНрдЯреАрдкрд░реНрдкрд╕ рд╡рд░реНрдХрд░ (MPW) рднрд░реНрддреА 2026 рднрд░реНрддреА рдореЗрдВ рдЕрдВрддрд┐рдо рдореЗрд░рд┐рдЯ рд╕реВрдЪреА рдореЗрдВ рд╕реНрдерд╛рди рдмрдирд╛рдиреЗ рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЕрднреНрдпрд░реНрдерд┐рдпреЛрдВ рдХреЛ рдирд┐рдореНрдирд▓рд┐рдЦрд┐рдд рдЪрдпрди рдЪрд░рдгреЛрдВ рдХреЛ рдЙрддреНрддреАрд░реНрдг рдХрд░рдирд╛ рд╣реЛрдЧрд╛:

  1. рдЖрд╡реЗрджрди рдХреА рд╣рд╛рд░реНрдб рдХреЙрдкреА рдЬрдорд╛ рдХрд░рдирд╛
  2. рдкреНрд░рд╛рдкреНрдд рдЖрд╡реЗрджрдиреЛрдВ рдХреА рд╕реНрдХреНрд░реАрдирд┐рдВрдЧ
  3. рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░реЛрдВ рдХреА рд╕рдВрдЦреНрдпрд╛ рдХреЗ рдЖрдзрд╛рд░ рдкрд░ рд▓рд┐рдЦрд┐рдд рдкрд░реАрдХреНрд╖рд╛ рдпрд╛ рд╡реЙрдХ-рдЗрди-рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ рдХрд╛ рдирд┐рд░реНрдгрдп
  4. рд╢реЙрд░реНрдЯрд▓рд┐рд╕реНрдЯ рдХрд┐рдП рдЧрдП рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░реЛрдВ рдХреА рд╕реВрдЪреА рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рд╡реЗрдмрд╕рд╛рдЗрдЯ рдкрд░ рдкреНрд░рджрд░реНрд╢рд┐рдд рдХрд░рдирд╛

ЁЯУШ 4. рдкрд░реАрдХреНрд╖рд╛ рдкреИрдЯрд░реНрди, рдорд╛рд░реНрдХрд┐рдВрдЧ рд╕реНрдХреАрдо рдПрд╡рдВ рд╕рд┐рд▓реЗрдмрд╕ рд╡рд┐рд╢реНрд▓реЗрд╖рдг (Exam Pattern & Syllabus)

тЪая╕П рдорд╛рд░реНрдХрд┐рдВрдЧ рд╕реНрдХреАрдо рдПрд╡рдВ рдореБрдЦреНрдп рдирд┐рдпрдо: рд╡рд┐рднрд╛рдЧреАрдп рдирд┐рдпрдореЛрдВ рдХреЗ рдЕрдиреБрд╕рд╛рд░ рдкрд░реАрдХреНрд╖рд╛ рдпреЛрдЬрдирд╛ рд╡ рдЕрдВрдХрди рдкрджреНрдзрддрд┐ рд▓рд╛рдЧреВ рд╣реЛрдЧреА (рд╕рдЯреАрдХ рдЬрд╛рдирдХрд╛рд░реА рд╣реЗрддреБ рдиреАрдЪреЗ рдСрдлрд┐рд╢рд┐рдпрд▓ PDF рджреЗрдЦреЗрдВ)ред
ЁЯУЦ рдореБрдЦреНрдп рд╡рд┐рд╖рдп рдПрд╡рдВ рд╡рд┐рд╡рд░рдг: рд▓рд┐рдЦрд┐рдд рдкрд░реАрдХреНрд╖рд╛ рдпрд╛ рд╕рд╛рдХреНрд╖рд╛рддреНрдХрд╛рд░ рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдХреЛрдИ рд╡рд┐рд╢рд┐рд╖реНрдЯ рдкрд╛рдареНрдпрдХреНрд░рдо рдирд╣реАрдВ рджрд┐рдпрд╛ рдЧрдпрд╛ рд╣реИ, рдпрд╣ рдкрдж рдХреА рд╡рд┐рд╢реЗрд╖рдЬреНрдЮрддрд╛ (ANM, рд▓реИрдм рдЯреЗрдХреНрдиреАрд╢рд┐рдпрди, рдкрдВрдЪрдХрд░реНрдо рдЯреЗрдХреНрдиреАрд╢рд┐рдпрди, рд╣реЗрд▓реНрде рдЕрдЯреЗрдВрдбреЗрдВрдЯ) рдкрд░ рдЖрдзрд╛рд░рд┐рдд рд╣реЛрдЧрд╛ред

ЁЯОВ 5. рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛ рдПрд╡рдВ рд╢реНрд░реЗрдгреАрд╡рд╛рд░ рдЫреВрдЯ рдирд┐рдпрдо (Age Limit & Upper Age Relaxation)
тП▒я╕П рдЕрдкрдиреА рд╕рдЯреАрдХ рдЖрдпреБ рдЧрдгрдирд╛ рдХрд░реЗрдВ (Age Calculator) тЖТ

рдЗрд╕ рднрд░реНрддреА рдореЗрдВ рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд░рдиреЗ рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░ рдХреА рдиреНрдпреВрдирддрдо рдЖрдпреБ рдиреНрдпреВрдирддрдо рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛ рдХрд╛ рдЙрд▓реНрд▓реЗрдЦ рдирд╣реАрдВ рдФрд░ рдЕрдзрд┐рдХрддрдо рдЖрдпреБ 32 рд╡рд░реНрд╖ рдирд┐рд░реНрдзрд╛рд░рд┐рдд рд╣реИ (рдЖрдпреБ рдХреА рдЧрдгрдирд╛ рдХрдЯ-рдСрдл рддрд┐рдерд┐ рдиреЛрдЯрд┐рдлрд┐рдХреЗрд╢рди рдХреЗ рдЕрдиреБрд╕рд╛рд░ рдХреЗ рдЖрдзрд╛рд░ рдкрд░ рдХреА рдЬрд╛рдПрдЧреА)ред рдЖрд░рдХреНрд╖рд┐рдд рд╡рд░реНрдЧ рдХреЗ рдЕрднреНрдпрд░реНрдерд┐рдпреЛрдВ рдХреЛ рд╕рд░рдХрд╛рд░реА рдирд┐рдпрдорд╛рдиреБрд╕рд╛рд░ рдКрдкрд░реА рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛ рдореЗрдВ рдирд┐рдореНрдирд╡рдд рдЫреВрдЯ рдкреНрд░рд╛рдкреНрдд рд╣реИ:

рдЖрд░рдХреНрд╖рдг рд╢реНрд░реЗрдгреА (Category) рдКрдкрд░реА рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛ рдореЗрдВ рдЫреВрдЯ (Upper Age Relaxation)
рдЕрдиреНрдп рдкрд┐рдЫрдбрд╝рд╛ рд╡рд░реНрдЧ (OBC тАУ Non-Creamy Layer) + 03 рд╡рд░реНрд╖ рдХреА рдЫреВрдЯ
рдЕрдиреБрд╕реВрдЪрд┐рдд рдЬрд╛рддрд┐ / рдЕрдиреБрд╕реВрдЪрд┐рдд рдЬрдирдЬрд╛рддрд┐ (SC / ST) + 05 рд╡рд░реНрд╖ рдХреА рдЫреВрдЯ
рджрд┐рд╡реНрдпрд╛рдВрдЧрдЬрди (PwBD тАУ General / OBC / SC-ST) + 10 рд╕реЗ 15 рд╡рд░реНрд╖ рдХреА рдЫреВрдЯ
рднреВрддрдкреВрд░реНрд╡ рд╕реИрдирд┐рдХ (Ex-Servicemen / ESM) рд╕реИрдиреНрдп рд╕реЗрд╡рд╛ рдЕрд╡рдзрд┐ + 03 рд╡рд░реНрд╖ рдЕрддрд┐рд░рд┐рдХреНрдд

тЪая╕П 6. рдЬрд░реВрд░реА рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬрд╝ рдПрд╡рдВ рдлреЙрд░реНрдо рд░рд┐рдЬреЗрдХреНрдЯ рд╣реЛрдиреЗ рд╕реЗ рдмрдЪрд╛рдиреЗ рдХреЗ 5 рдорд╣рддреНрд╡рдкреВрд░реНрдг рдирд┐рдпрдо
ЁЯЦ╝я╕П рдлреЛрдЯреЛ рдФрд░ рд╕рд╛рдЗрди 20-50 KB рдореЗрдВ рд░рд┐рд╕рд╛рдЗрдЬ рдХрд░реЗрдВ тЖТ

ЁЯУВ A. рдСрдирд▓рд╛рдЗрди рдЖрд╡реЗрджрди рд╕реЗ рдкрд╣рд▓реЗ рдпреЗ рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬрд╝ рддреИрдпрд╛рд░ рд░рдЦреЗрдВ:

тЬЕ 10рд╡реАрдВ / 12рд╡реАрдВ рдХреА рдорд╛рд░реНрдХрд╢реАрдЯ рд╡ рд╕рд░реНрдЯрд┐рдлрд┐рдХреЗрдЯ (рдЬрдиреНрдорддрд┐рдерд┐ рд╕рддреНрдпрд╛рдкрди рд╣реЗрддреБ)
тЬЕ рд╕рдВрдмрдВрдзрд┐рдд рдбрд┐рдЧреНрд░реА / рдбрд┐рдкреНрд▓реЛрдорд╛ / ITI рдкреНрд░рдорд╛рдг-рдкрддреНрд░ (рдкрджрд╛рдиреБрд╕рд╛рд░)
тЬЕ рдирд╡реАрдирддрдо рдкрд╛рд╕рдкреЛрд░реНрдЯ рд╕рд╛рдЗрдЬ рд░рдВрдЧреАрди рдлреЛрдЯреЛ (рд╕рдлреЗрдж/рд╣рд▓реНрдХреЗ рдмреИрдХрдЧреНрд░рд╛рдЙрдВрдб рдореЗрдВ, 20тАУ50 KB JPEG)
тЬЕ рд╕реНрдкрд╖реНрдЯ рд╣рд╕реНрддрд╛рдХреНрд╖рд░ (Running Hand Signature) (10тАУ20 KB JPEG)
тЬЕ рд╡реИрдз рдлреЛрдЯреЛ рдкрд╣рдЪрд╛рди-рдкрддреНрд░ (рдЖрдзрд╛рд░ рдХрд╛рд░реНрдб, рдкреИрди рдХрд╛рд░реНрдб, рд╡реЛрдЯрд░ рдЖрдИрдбреА рдпрд╛ рдбреНрд░рд╛рдЗрд╡рд┐рдВрдЧ рд▓рд╛рдЗрд╕реЗрдВрд╕)
тЬЕ рдирд╡реАрдирддрдо рдЬрд╛рддрд┐ / EWS / рдореВрд▓ рдирд┐рд╡рд╛рд╕ рдкреНрд░рдорд╛рдг-рдкрддреНрд░ (рдЖрд░рдХреНрд╖рдг рд▓рд╛рдн рд╣реЗрддреБ)

ЁЯЪл B. рдлреЙрд░реНрдо рд░рд┐рдЬреЗрдХреНрдЯ (Reject) рд╣реЛрдиреЗ рд╕реЗ рдмрдЪрд╛рдиреЗ рдХреЗ 5 рдЧреЛрд▓реНрдбрди рдирд┐рдпрдо:

  1. рдлреЛрдЯреЛ рдореЗрдВ рдЪрд╢реНрдорд╛, рдЯреЛрдкреА, рдорд╛рд╕реНрдХ рдпрд╛ рд╕реЗрд▓реНрдлреА рдмрд┐рд▓реНрдХреБрд▓ рди рд╣реЛ рдФрд░ рджреЛрдиреЛрдВ рдХрд╛рди рд╕рд╛рдл рджрд┐рдЦрд╛рдИ рджреЗрдиреЗ рдЪрд╛рд╣рд┐рдПред
  2. рд╣рд╕реНрддрд╛рдХреНрд╖рд░ (Signature) рдмрдбрд╝реЗ рдЕрдХреНрд╖рд░реЛрдВ (CAPITAL LETTERS) рдореЗрдВ рди рдХрд░реЗрдВ, рдмрд▓реНрдХрд┐ рд╕рд╛рдорд╛рдиреНрдп рд░рдирд┐рдВрдЧ рд╣реИрдВрдб рдореЗрдВ рдХрд╛рд▓реА рдпрд╛ рдиреАрд▓реА рд╕реНрдпрд╛рд╣реА рд╕реЗ рдХрд░реЗрдВред
  3. OBC (NCL) рдФрд░ EWS рдкреНрд░рдорд╛рдг-рдкрддреНрд░ рдирд┐рд░реНрдзрд╛рд░рд┐рдд рд╡рд┐рддреНрддреАрдп рд╡рд░реНрд╖ рд╡ рдХрдЯ-рдСрдл рддрд┐рдерд┐ рдХреЗ рднреАрддрд░ рдЬрд╛рд░реА рд╣реЛрдирд╛ рдЪрд╛рд╣рд┐рдПред
  4. рдлреЙрд░реНрдо рдореЗрдВ рдирд╛рдо, рдорд╛рддрд╛-рдкрд┐рддрд╛ рдХрд╛ рдирд╛рдо рдФрд░ рдЬрдиреНрдорддрд┐рдерд┐ рдореЗрдВ рдПрдХ рдЕрдХреНрд╖рд░ рдХреА рднреА рд╕реНрдкреЗрд▓рд┐рдВрдЧ рдорд┐рд╕реНрдЯреЗрдХ 10рд╡реАрдВ рдХреА рдорд╛рд░реНрдХрд╢реАрдЯ рд╕реЗ рдЕрд▓рдЧ рди рд╣реЛред
  5. рдлреАрд╕ рдХрдЯрдиреЗ рдХреЗ рдмрд╛рдж рдЬрдм рддрдХ рд╕реНрдХреНрд░реАрди рдкрд░ “Final Submitted / Application Received” рди рджрд┐рдЦреЗ, рддрдм рддрдХ рдлреЙрд░реНрдо рдЕрдзреВрд░рд╛ рдорд╛рдирд╛ рдЬрд╛рддрд╛ рд╣реИред

ЁЯУЭ 7. рдСрдирд▓рд╛рдЗрди рдЖрд╡реЗрджрди рдХреИрд╕реЗ рдХрд░реЗрдВ? (Step-by-Step Online Form Filling Process)

  1. рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рд╡реЗрдмрд╕рд╛рдЗрдЯ https://ribhoi.gov.in/dmho/ рд╕реЗ рд╡рд┐рд╡рд░рдг рджреЗрдЦреЗрдВред
  2. рдЕрдкрдирд╛ рдЖрд╡реЗрджрди рдкрддреНрд░ рдФрд░ рд╕рднреА рдЖрд╡рд╢реНрдпрдХ рдкреНрд░рдорд╛рдг рдкрддреНрд░ рддреИрдпрд╛рд░ рдХрд░реЗрдВред
  3. рд╣рд╛рд░реНрдб рдХреЙрдкреА рдХреЛ 'I/c 10-Bedded Integrated AYUSH Hospital Bhoirymbong' рдХреЗ рдХрд╛рд░реНрдпрд╛рд▓рдп рдореЗрдВ рдЬрдорд╛ рдХрд░реЗрдВред
  4. рдЖрд╡реЗрджрди рдХреЗрд╡рд▓ рдХрд╛рд░реНрдп рджрд┐рд╡рд╕реЛрдВ рдореЗрдВ рд╢рд╛рдо 4 рдмрдЬреЗ рддрдХ рд╣реА рд╕реНрд╡реАрдХрд╛рд░ рдХрд┐рдП рдЬрд╛рдПрдВрдЧреЗред

ЁЯФе рд╕рдмрд╕реЗ рдорд╣рддреНрд╡рдкреВрд░реНрдг рдЬрд╛рдирдХрд╛рд░реА (Most Crucial Information Vault)
рдиреАрдЪреЗ рджреЗрдЦреЗрдВ: рд╡реЗрддрдирдорд╛рди рдмреНрд░реЗрдХрдЕрдк, рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐ (Last Date), рд╢реНрд░реЗрдгреАрд╡рд╛рд░ рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ, рд╕рдВрдкреВрд░реНрдг рднрд░реНрддреА рд╕рд╛рд░рд╛рдВрд╢, рд▓рд╛рдЗрд╡ рдСрдлрд┐рд╢рд┐рдпрд▓ PDF рдФрд░ Apply Online рдбрд╛рдпрд░реЗрдХреНрдЯ рд▓рд┐рдВрдХреНрд╕

ЁЯТ░ 8. рд╡реЗрддрдирдорд╛рди рдПрд╡рдВ 7th CPC рдЗрди-рд╣реИрдВрдб рд╕реИрд▓рд░реА рдмреНрд░реЗрдХрдЕрдк (Pay Scale & Monthly Salary)
ЁЯзо рдЕрдкрдиреА рд╕рдЯреАрдХ рдЗрди-рд╣реИрдВрдб рд╕реИрд▓рд░реА рдХреИрд▓рдХреБрд▓реЗрдЯ рдХрд░реЗрдВ тЖТ

рдЪрдпрдирд┐рдд рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░реЛрдВ рдХреЛ рдирд┐рдпрдорд╛рдиреБрд╕рд╛рд░ тВ╣15,000 рдкреНрд░рддрд┐ рдорд╛рд╣ рд╡реЗрддрдирдорд╛рди рдФрд░ рд▓рд╛рдЧреВ рд╕рд░рдХрд╛рд░реА рднрддреНрддреЗ рдкреНрд░рджрд╛рди рдХрд┐рдП рдЬрд╛рдПрдВрдЧреЗред

  • рдорд╣рдВрдЧрд╛рдИ рднрддреНрддрд╛ (Dearness Allowance тАУ DA): рдХреЗрдВрджреНрд░/рд░рд╛рдЬреНрдп рд╕рд░рдХрд╛рд░ рдХреА рд╡рд░реНрддрдорд╛рди рджрд░ рдХреЗ рдЕрдиреБрд╕рд╛рд░ рдореВрд▓ рд╡реЗрддрди рдкрд░ рджреЗрдпред
  • рдордХрд╛рди рдХрд┐рд░рд╛рдпрд╛ рднрддреНрддрд╛ (House Rent Allowance тАУ HRA): рдкреЛрд╕реНрдЯрд┐рдВрдЧ рд╢рд╣рд░ рдХреА рд╢реНрд░реЗрдгреА (X, Y, Z City) рдХреЗ рдЕрдиреБрд╕рд╛рд░ред
  • рдпрд╛рддреНрд░рд╛ рдПрд╡рдВ рдореЗрдбрд┐рдХрд▓ рд╕реБрд╡рд┐рдзрд╛ (TA, Medical & NPS): рд╡рд┐рднрд╛рдЧреАрдп рдирд┐рдпрдореЛрдВ рдХреЗ рдЕрдиреБрд╕рд╛рд░ рд▓рд╛рдЧреВ рднрддреНрддреЗред

ЁЯУЕ 9. рдорд╣рддреНрд╡рдкреВрд░реНрдг рддрд┐рдерд┐рдпрд╛рдБ рдПрд╡рдВ рд╢реНрд░реЗрдгреАрд╡рд╛рд░ рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ (Crucial Dates & Application Fee)

ЁЯУЕ рднрд░реНрддреА рд╕рдордп-рд╕рд╛рд░рдгреА рдПрд╡рдВ рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐ (Important Dates)

  • тЬЕ рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд░реВ рд╣реЛрдиреЗ рдХреА рддрд┐рдерд┐: 18/11/2026
  • тЬЕ рдЖрд╡реЗрджрди рдЬрдорд╛ рдХрд░рдиреЗ рдХреА рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐: 30/11/2026 (рд╢рд╛рдо 4 рдмрдЬреЗ рддрдХ)

ЁЯТ│ рд╢реНрд░реЗрдгреАрд╡рд╛рд░ рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ (Category-Wise Application Fee)

  • ЁЯТ│ рдХреЛрдИ рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ рдирд╣реАрдВ рд▓рд┐рдпрд╛ рдЬрд╛рдПрдЧрд╛

ЁЯУЛ 10. рдорд▓реНрдЯреАрдкрд░реНрдкрд╕ рд╡рд░реНрдХрд░ (MPW) рднрд░реНрддреА 2026 тАУ рд╕рдВрдкреВрд░реНрдг рдорд╛рд╕реНрдЯрд░ рд╕рд╛рд░рд╛рдВрд╢ рддрд╛рд▓рд┐рдХрд╛ (Summary at a Glance)

ЁЯПЫя╕П рднрд░реНрддреА рдмреЛрд░реНрдб / рд╡рд┐рднрд╛рдЧ
рдбрд┐рд╕реНрдЯреНрд░рд┐рдХреНрдЯ рдЖрдпреБрд╖ рд╕реЛрд╕рд╛рдЗрдЯреА, рд░реА-рднреЛрдИ рдЬрд┐рд▓рд╛, рдиреЛрдВрдЧрдкреЛрд╣

ЁЯСе рдХреБрд▓ рд░рд┐рдХреНрдд рдкрдж (Vacancies)
1

тП░ рдЖрд╡реЗрджрди рдХреА рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐
30/11/2026

ЁЯОУ рдЕрдирд┐рд╡рд╛рд░реНрдп рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛
12рд╡реАрдВ рдкрд╛рд╕ рдХреЗ рд╕рд╛рде рдПрдПрдирдПрдо (ANM), рд▓реИрдм рдЯреЗрдХреНрдиреАрд╢рд┐рдпрди,…

ЁЯОВ рдирд┐рд░реНрдзрд╛рд░рд┐рдд рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛
рдиреНрдпреВрдирддрдо рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛ рдХрд╛ рдЙрд▓реНрд▓реЗрдЦ рдирд╣реАрдВ тАУ 32 рд╡рд░реНрд╖

ЁЯТ░ рд╡реЗрддрдирдорд╛рди (Pay Scale)
тВ╣15,000 рдкреНрд░рддрд┐ рдорд╛рд╣

ЁЯПЫя╕П рднрд░реНрддреА рдмреЛрд░реНрдб / рдЖрдпреЛрдЧ рдХрд╛ рдирд╛рдо (Organization) рдбрд┐рд╕реНрдЯреНрд░рд┐рдХреНрдЯ рдЖрдпреБрд╖ рд╕реЛрд╕рд╛рдЗрдЯреА, рд░реА-рднреЛрдИ рдЬрд┐рд▓рд╛, рдиреЛрдВрдЧрдкреЛрд╣
ЁЯТ╝ рдкрдж / рдкрд░реАрдХреНрд╖рд╛ рдХрд╛ рдирд╛рдо (Post / Exam Name) рдорд▓реНрдЯреАрдкрд░реНрдкрд╕ рд╡рд░реНрдХрд░ (MPW) рднрд░реНрддреА 2026
ЁЯУС рд╡рд┐рдЬреНрдЮрд╛рдкрди рд╕рдВрдЦреНрдпрд╛ (Advertisement No.) NO.14/DM&HO/RBD/AYUSH/NAM/POSTS/2024/
ЁЯСе рдХреБрд▓ рд░рд┐рдХреНрдд рдкрдж (Total Vacancies) 1
ЁЯОУ рдЕрдирд┐рд╡рд╛рд░реНрдп рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ (Qualification) 12рд╡реАрдВ рдкрд╛рд╕ рдХреЗ рд╕рд╛рде рдПрдПрдирдПрдо (ANM), рд▓реИрдм рдЯреЗрдХреНрдиреАрд╢рд┐рдпрди, рдкрдВрдЪрдХрд░реНрдо рдЯреЗрдХреНрдиреАрд╢рд┐рдпрди рдпрд╛ рд╣реЗрд▓реНрде рдЕрдЯреЗрдВрдбреЗрдВрдЯ рдореЗрдВ рд╡рд┐рд╢реЗрд╖рдЬреНрдЮрддрд╛
ЁЯТ░ рд╡реЗрддрдирдорд╛рди (Pay Scale / Level) тВ╣15,000 рдкреНрд░рддрд┐ рдорд╛рд╣
ЁЯТ│ рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ (General / Reserved) рд╕рд╛рдорд╛рдиреНрдп/OBC/EWS: рдХреЛрдИ рд╢реБрд▓реНрдХ рдирд╣реАрдВ | SC/ST/рдЖрд░рдХреНрд╖рд┐рдд: рдХреЛрдИ рд╢реБрд▓реНрдХ рдирд╣реАрдВ
ЁЯУЕ рдЖрд╡реЗрджрди рддрд┐рдерд┐ (Application Window) 18/11/2026 рд╕реЗ 30/11/2026 рддрдХ
ЁЯЧ║я╕П рдиреМрдХрд░реА рдХрд╛ рд╕реНрдерд╛рди (Job Location / Cadre) рднреЛрдИрд░рд┐рдордмреЛрдВрдЧ рдмреНрд▓реЙрдХ, рд░реА-рднреЛрдИ рдЬрд┐рд▓рд╛, рдореЗрдШрд╛рд▓рдп
ЁЯУЭ рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд╛ рдорд╛рдзреНрдпрдо (Apply Mode) рдСрдирд▓рд╛рдЗрди (Online Direct Application)

ЁЯУД Official PDF Document

District AYUSH Society Ri-Bhoi рднрд░реНрддреА 2026: рдорд▓реНрдЯреАрдкрд░реНрдкрд╕ рд╡рд░реНрдХрд░ (MPW) рдХреЗ рдкрдж рдкрд░ рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд░реВ тАУ рдСрдлрд┐рд╢рд┐рдпрд▓ PDF

ЁЯУД рдСрдлрд┐рд╢рд┐рдпрд▓ PDF рдкреЗрдЬ рдЦреЛрд▓реЗрдВ тЖТ

тЭУ 13. рдЕрдХреНрд╕рд░ рдкреВрдЫреЗ рдЬрд╛рдиреЗ рд╡рд╛рд▓реЗ рдкреНрд░рд╢реНрди (Frequently Asked Questions тАУ FAQs)

рдкреНрд░рд╢реНрди 1: рдЗрд╕ рднрд░реНрддреА рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд░рдиреЗ рдХреА рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐ рдХреНрдпрд╛ рд╣реИ?
рдЙрддреНрддрд░: рдЖрд╡реЗрджрди рдЬрдорд╛ рдХрд░рдиреЗ рдХреА рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐ 30 рдирд╡рдВрдмрд░ 2026 рд╣реИред
рдкреНрд░рд╢реНрди 2: рдХреНрдпрд╛ рдЗрд╕ рдкрдж рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдХреЛрдИ рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛ рд╣реИ?
рдЙрддреНрддрд░: рдЕрдзрд┐рдХрддрдо рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛ 32 рд╡рд░реНрд╖ рд╣реИред SC/ST рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░реЛрдВ рдХреЛ 5 рд╡рд░реНрд╖ рдХреА рдЫреВрдЯ рджреА рдЧрдИ рд╣реИред
рдкреНрд░рд╢реНрди 3: рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд╣рд╛рдБ рдЬрдорд╛ рдХрд░рдирд╛ рд╣реИ?
рдЙрддреНрддрд░: рдЖрд╡реЗрджрди рдХреА рд╣рд╛рд░реНрдб рдХреЙрдкреА I/c 10-Bedded Integrated AYUSH Hospital, Bhoirymbong рдХреЗ рдХрд╛рд░реНрдпрд╛рд▓рдп рдореЗрдВ рдЬрдорд╛ рдХрд░рдиреА рд╣реЛрдЧреАред
рдкреНрд░рд╢реНрди 4: рдЪрдпрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдХреНрдпрд╛ рд╣реЛрдЧреА?
рдЙрддреНрддрд░: рдпрджрд┐ рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░реЛрдВ рдХреА рд╕рдВрдЦреНрдпрд╛ 30 рд╕реЗ рдЕрдзрд┐рдХ рд╣реИ, рддреЛ рд▓рд┐рдЦрд┐рдд рдкрд░реАрдХреНрд╖рд╛ рд╣реЛрдЧреАред 30 рд╕реЗ рдХрдо рд╣реЛрдиреЗ рдкрд░ рд╡реЙрдХ-рдЗрди-рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ рдЖрдпреЛрдЬрд┐рдд рдХрд┐рдпрд╛ рдЬрд╛рдПрдЧрд╛ред
рдкреНрд░рд╢реНрди 5: рдХреНрдпрд╛ рдЖрд╡реЗрджрди рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдХреЛрдИ рд╢реБрд▓реНрдХ рджреЗрдирд╛ рд╣реЛрдЧрд╛?
рдЙрддреНрддрд░: рдиреЛрдЯрд┐рдлрд┐рдХреЗрд╢рди рдореЗрдВ рдХрд┐рд╕реА рднреА рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ рдХрд╛ рдЙрд▓реНрд▓реЗрдЦ рдирд╣реАрдВ рд╣реИред

ЁЯУС рд╡рд┐рдЬреНрдЮрд╛рдкрди рд╕рдВрдЦреНрдпрд╛ (Advt No.): NO.14/DM&HO/RBD/AYUSH/NAM/POSTS/2024/
ЁЯОУ рд╢реИрдХреНрд╖рдгрд┐рдХ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ (Eligibility): 12рд╡реАрдВ рдкрд╛рд╕ рдХреЗ рд╕рд╛рде рдПрдПрдирдПрдо (ANM), рд▓реИрдм рдЯреЗрдХреНрдиреАрд╢рд┐рдпрди, рдкрдВрдЪрдХрд░реНрдо рдЯреЗрдХреНрдиреАрд╢рд┐рдпрди рдпрд╛ рд╣реЗрд▓реНрде рдЕрдЯреЗрдВрдбреЗрдВрдЯ рдореЗрдВ рд╡рд┐рд╢реЗрд╖рдЬреНрдЮрддрд╛
ЁЯТ░ рд╡реЗрддрдирдорд╛рди (Pay Scale): тВ╣15,000 рдкреНрд░рддрд┐ рдорд╛рд╣

ЁЯУК рдкрджреЛрдВ рдХрд╛ рд╡рд┐рд╕реНрддреГрдд рд╡рд┐рд╡рд░рдг (Vacancy Details)

рдкрдж / рд╢реНрд░реЗрдгреА рдХрд╛ рдирд╛рдо рдкреЗ рд▓реЗрд╡рд▓ / рд╡реЗрддрди рдиреНрдпреВрдирддрдо рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ рдХреБрд▓ рдкрдж
Official Sarkari Notification 2026 рдкрддреНрд░рд╛рдВрдХ / рдиреЛрдЯрд┐рд╕: рд╕рдВрд▓рдЧреНрди PDF рджреЗрдЦреЗрдВ рд╕рдВрдмрдВрдзрд┐рдд рд╡рд┐рднрд╛рдЧ / рдЖрдпреЛрдЧ рджреНрд╡рд╛рд░рд╛ рдЬрд╛рд░реА рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬрд╝ (Official Sarkari 11/11/2026

ЁЯПЖ рдЪрдпрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ (Selection Process)

  1. рдмрд┐рдВрджреБ 1: рд╕рдВрдмрдВрдзрд┐рдд рд╡рд┐рднрд╛рдЧ рджреНрд╡рд╛рд░рд╛ рдЬрд╛рд░реА рдЗрд╕ рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рд╕реВрдЪрдирд╛ рдХреЗ рд╕рднреА рджрд┐рд╢рд╛-рдирд┐рд░реНрджреЗрд╢реЛрдВ рдФрд░ рддрд┐рдерд┐рдпреЛрдВ рдХрд╛ рдзреНрдпрд╛рдирдкреВрд░реНрд╡рдХ рдЕрд╡рд▓реЛрдХрди рдХрд░реЗрдВред
  2. рдмрд┐рдВрджреБ 2: рдиреЛрдЯрд┐рд╕ рдореЗрдВ рдЙрд▓реНрд▓рд┐рдЦрд┐рдд рдорд╛рдирдХреЛрдВ, рдкрд╛рддреНрд░рддрд╛ рдпрд╛ рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдХрд╛ рдирд┐рд░реНрдзрд╛рд░рд┐рдд рд╕рдордп-рд╕реАрдорд╛ рдХреЗ рднреАрддрд░ рдЕрдиреБрдкрд╛рд▓рди рд╕реБрдирд┐рд╢реНрдЪрд┐рдд рдХрд░реЗрдВред
  3. рдмрд┐рдВрджреБ 3: рд╡рд┐рд╕реНрддреГрдд рддрд╛рд▓рд┐рдХрд╛, рд╢рд░реНрддреЛрдВ рдФрд░ рд╣рд╕реНрддрд╛рдХреНрд╖рд░рд┐рдд рдЖрджреЗрд╢ рдХреА рдкреБрд╖реНрдЯрд┐ рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдиреАрдЪреЗ рд╕рдВрд▓рдЧреНрди рдореВрд▓ рдСрдлрд┐рд╢рд┐рдпрд▓ PDF рдбрд╛рдЙрдирд▓реЛрдб рдХрд░реЗрдВред
рдСрдирд▓рд╛рдЗрди рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд░реЗрдВ (Apply Online) тЖТ ЁЯУД рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рдиреЛрдЯрд┐рдлрд┐рдХреЗрд╢рди (PDF)
ЁЯП╖я╕П рд╕рдВрдмрдВрдзрд┐рдд рдЯреИрдЧреНрд╕: , , , ,

ЁЯУМ рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рднрд░реНрддреА рд╡рд┐рдЬреНрдЮрдкреНрддрд┐ тАУ рд╕рдВрдмрдВрдзрд┐рдд рдкреЛрд╕реНрдЯ (Related Posts)

рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд░реВ

рднрд╛рд░рдд рдЗрд▓реЗрдХреНрдЯреНрд░реЙрдирд┐рдХреНрд╕ рд▓рд┐рдорд┐рдЯреЗрдб (BEL), рдХреЛрдЯрджреНрд╡рд╛рд░
ЁЯСе рдкрдж: рд╡рд┐рднрд┐рдиреНрди рдкрдж
ЁЯУЕ рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐: 26/11/2026
рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд░реВ

рд╕реАрдПрд╕рдЖрдИрдЖрд░-рдорд╛рдирд╡ рд╕рдВрд╕рд╛рдзрди рд╡рд┐рдХрд╛рд╕ рд╕рдореВрд╣ (CSIR-HRDG)
ЁЯСе рдкрдж: 5
ЁЯУЕ рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐: 06/12/2026
рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд░реВ

рдЧреЛрд╡рд╛ рд░рд╛рдЬреНрдп рдЧреНрд░рд╛рдореАрдг рдЖрдЬреАрд╡рд┐рдХрд╛ рдорд┐рд╢рди (Goa State Rural Livelihood Mission)
ЁЯСе рдкрдж: 35
ЁЯУЕ рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐: 06/12/2026
рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд░реВ

рд╕реАрдПрд╕рдЖрдИрдЖрд░-рдорд╛рдирд╡ рд╕рдВрд╕рд╛рдзрди рд╡рд┐рдХрд╛рд╕ рд╕рдореВрд╣ (CSIR-HRDG)
ЁЯСе рдкрдж: 5
ЁЯУЕ рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐: 06/12/2026

ЁЯТм рдЕрдкрдирд╛ рдкреНрд░рд╢реНрди рдпрд╛ рдЯрд┐рдкреНрдкрдгреА рд▓рд┐рдЦреЗрдВ

Your email address will not be published. Required fields are marked *