рднрд╛рд░рдд рд╕рд░рдХрд╛рд░ | Government of India
рдЖрдЬ : 26 рдордИ 2024, 10:30 AM
ЁЯУв рддрд╛рдЬрд╛ рдЦрдмрд░
Ri-Bhoi District AYUSH Society Recruitment 2026: рдЖрдпреБрд╖ рдореЗрдбрд┐рдХрд▓ рдСрдлрд┐рд╕рд░ рдФрд░ рдпреЛрдЧ рдкреНрд░реЛрдлреЗрд╢рдирд▓ рдХреЗ рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рднрд░реНрддреА New District AYUSH Society Ri-Bhoi рднрд░реНрддреА 2026: рдорд▓реНрдЯреАрдкрд░реНрдкрд╕ рд╡рд░реНрдХрд░ (MPW) рдХреЗ рдкрдж рдкрд░ рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд░реВ Bharat Electronics Limited (BEL) Kotdwar Recruitment 2026: Trainee Engineer-I Vacancies and Application Details: рдирдИ рднрд░реНрддреА рдХрд╛ рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рдиреЛрдЯрд┐рдлрд┐рдХреЗрд╢рди рдЬрд╛рд░реА, рдЬрд╛рдиреЗрдВ рд╢реИрдХреНрд╖рдгрд┐рдХ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛, рд╡реЗрддрди рдФрд░ рдЪрдпрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдХреЗ рдирд┐рдпрдо CSIR-HRDG рд╡реЙрдХ-рдЗрди-рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ 2026: рдкреНрд░реЛрдЬреЗрдХреНрдЯ рд╕реНрдЯрд╛рдл рдХреЗ 5 рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рднрд░реНрддреА: рдХреБрд▓ 5 рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рднрд░реНрддреА рдХрд╛ рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рдиреЛрдЯрд┐рдлрд┐рдХреЗрд╢рди рдЬрд╛рд░реА, рдЬрд╛рдиреЗрдВ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛, рд╡реЗрддрдирдорд╛рди рдФрд░ рдЖрд╡реЗрджрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдЧреЛрд╡рд╛ рд░рд╛рдЬреНрдп рдЧреНрд░рд╛рдореАрдг рдЖрдЬреАрд╡рд┐рдХрд╛ рдорд┐рд╢рди рднрд░реНрддреА 2026: 35 рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рд╡реЙрдХ-рдЗрди-рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ рдХреА рдШреЛрд╖рдгрд╛ CSIR-HRDG Walk-in-Interview 2026: 5 рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рднрд░реНрддреА, рдЬрд╛рдиреЗрдВ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ рдФрд░ рдЖрд╡реЗрджрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ Ri-Bhoi District AYUSH Society Recruitment 2026: рдЖрдпреБрд╖ рдореЗрдбрд┐рдХрд▓ рдСрдлрд┐рд╕рд░ рдФрд░ рдпреЛрдЧ рдкреНрд░реЛрдлреЗрд╢рдирд▓ рдХреЗ рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рднрд░реНрддреА New District AYUSH Society Ri-Bhoi рднрд░реНрддреА 2026: рдорд▓реНрдЯреАрдкрд░реНрдкрд╕ рд╡рд░реНрдХрд░ (MPW) рдХреЗ рдкрдж рдкрд░ рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд░реВ Bharat Electronics Limited (BEL) Kotdwar Recruitment 2026: Trainee Engineer-I Vacancies and Application Details: рдирдИ рднрд░реНрддреА рдХрд╛ рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рдиреЛрдЯрд┐рдлрд┐рдХреЗрд╢рди рдЬрд╛рд░реА, рдЬрд╛рдиреЗрдВ рд╢реИрдХреНрд╖рдгрд┐рдХ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛, рд╡реЗрддрди рдФрд░ рдЪрдпрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдХреЗ рдирд┐рдпрдо CSIR-HRDG рд╡реЙрдХ-рдЗрди-рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ 2026: рдкреНрд░реЛрдЬреЗрдХреНрдЯ рд╕реНрдЯрд╛рдл рдХреЗ 5 рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рднрд░реНрддреА: рдХреБрд▓ 5 рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рднрд░реНрддреА рдХрд╛ рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рдиреЛрдЯрд┐рдлрд┐рдХреЗрд╢рди рдЬрд╛рд░реА, рдЬрд╛рдиреЗрдВ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛, рд╡реЗрддрдирдорд╛рди рдФрд░ рдЖрд╡реЗрджрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдЧреЛрд╡рд╛ рд░рд╛рдЬреНрдп рдЧреНрд░рд╛рдореАрдг рдЖрдЬреАрд╡рд┐рдХрд╛ рдорд┐рд╢рди рднрд░реНрддреА 2026: 35 рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рд╡реЙрдХ-рдЗрди-рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ рдХреА рдШреЛрд╖рдгрд╛ CSIR-HRDG Walk-in-Interview 2026: 5 рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рднрд░реНрддреА, рдЬрд╛рдиреЗрдВ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ рдФрд░ рдЖрд╡реЗрджрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛
рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд░реВ

Delhi Metro International (DMIL) Recruitment 2026: рд╕реБрдкрд░рд╡рд╛рдЗрдЬрд░ (O&M) рдХреЗ рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рд╡реЙрдХ-рдЗрди-рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ рдЬрд╛рд░реА тАУ рдЬрд╛рдиреЗрдВ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛, рд╕реИрд▓рд░реА рдФрд░ рднрд░реНрддреА рдХреА рдкреВрд░реА рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛!

ЁЯУЕ рдкреНрд░рдХрд╛рд╢рд┐рдд рддрд┐рдерд┐: November 6, 2026 | ЁЯПЫя╕П рд╡рд┐рднрд╛рдЧ / рдмреЛрд░реНрдб: Delhi Metro International Limited (DMIL) / Chennai Metro Rail Limited (CMRL) | ЁЯУВ Latest Jobs (рдирдИ рднрд░реНрддрд┐рдпрд╛рдБ)
ЁЯЧ║я╕П рд▓рд╛рдЧреВ рд░рд╛рдЬреНрдп рдПрд╡рдВ рдкрд╛рддреНрд░рддрд╛: ЁЯЧ║я╕П рддрдорд┐рд▓рдирд╛рдбреБ (Tamil Nadu) ЁЯЗоЁЯЗ│ рдЕрдЦрд┐рд▓ рднрд╛рд░рддреАрдп (All India) ЁЯУЬ рдбрд┐рдкреНрд▓реЛрдорд╛ (Polytechnic) ЁЯЪЖ RRB рд░реЗрд▓рд╡реЗ рдмреЛрд░реНрдб
ЁЯУЕ рдорд╣рддреНрд╡рдкреВрд░реНрдг рддрд┐рдерд┐рдпрд╛рдБ (Important Dates)
  • рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд░реВ: 06/11/2026
  • рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐: 01/12/2026
  • рдкрд░реАрдХреНрд╖рд╛ рддрд┐рдерд┐: 10, 11, 12, 16, 20, 21 рдирд╡рдВрдмрд░ 2026
ЁЯТ│ рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ (Application Fee)
  • рд╕рд╛рдорд╛рдиреНрдп / OBC / EWS: тВ╣500/- (CBT рдХреЗ рдмрд╛рдж тВ╣400 рд░рд┐рдлрдВрдб)
  • SC / ST / рджрд┐рд╡реНрдпрд╛рдВрдЧ: тВ╣250/- (CBT рдХреЗ рдмрд╛рдж рдкреВрд░реНрдг рд░рд┐рдлрдВрдб)
  • рднреБрдЧрддрд╛рди рдорд╛рдзреНрдпрдо: рдСрдирд▓рд╛рдЗрди / рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рдкреЛрд░реНрдЯрд▓
тП▒я╕П рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛ рдПрд╡рдВ рдкрдж (Age & Vacancy)
  • рдиреНрдпреВрдирддрдо рдЖрдпреБ: 18
  • рдЕрдзрд┐рдХрддрдо рдЖрдпреБ: 33
  • рдХреБрд▓ рдкрдж: Not specified
тЬЕ Official PDF Document Verified
ЁЯСе рдХреБрд▓ рдкрдж: Not specified
ЁЯУС рд╕рдВрджрд░реНрдн / рдкрддреНрд░рд╛рдВрдХ: DMIL/HR/Rectt./CMRL/PHASE-II/SUP/2026
тмЗя╕П рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐, рд╢реБрд▓реНрдХ, рд╕реИрд▓рд░реА рд╡ PDF рдиреАрдЪреЗ рдЕрдВрдд рдореЗрдВ рджреЗрдЦреЗрдВ
ЁЯПЫя╕П Delhi Metro International Limited (DMIL) / Chennai Metro Rail Limited (CMRL) тАФ Supervisor (O&M) Recruitment 2026 (Walk-in-Interview)
ЁЯФе рдЕрднреНрдпрд░реНрдерд┐рдпреЛрдВ рдХреЗ рд▓рд┐рдП рд╡рд┐рд╢реЗрд╖ рд╕реВрдЪрдирд╛: рдмрд┐рдирд╛ рдкреВрд░реА рдкрд╛рддреНрд░рддрд╛ рдФрд░ рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬрд╝ рдирд┐рдпрдо рдкрдврд╝реЗ рдлреЙрд░реНрдо рднрд░рдиреЗ рд╕реЗ рд╣рд░ рд╕рд╛рд▓ рд╣рдЬрд╛рд░реЛрдВ рдЖрд╡реЗрджрди рд░рд┐рдЬреЗрдХреНрдЯ рд╣реЛ рдЬрд╛рддреЗ рд╣реИрдВред рдЗрд╕ рднрд░реНрддреА рдХреА рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐ (Last Date), рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ (Fee), рд╡реЗрддрдирдорд╛рди, рдСрдлрд┐рд╢рд┐рдпрд▓ рдиреЛрдЯрд┐рдлрд┐рдХреЗрд╢рди PDF рдФрд░ Apply Online рд▓рд┐рдВрдХ рдЗрд╕ рд▓реЗрдЦ рдХреЗ рд╕рдмрд╕реЗ рдирд┐рдЪрд▓реЗ рд╣рд┐рд╕реНрд╕реЗ (рдЕрдВрдд) рдореЗрдВ рджрд┐рдП рдЧрдП рд╣реИрдВ тАФ рдкрд╣рд▓реЗ рдиреАрдЪреЗ рджрд┐рдП рдЧрдП рд╕рднреА рдирд┐рдпрдо рдзреНрдпрд╛рди рд╕реЗ рдкрдврд╝реЗрдВ!

Supervisor (O&M) Recruitment 2026 (Walk-in-Interview): Delhi Metro International Limited (DMIL) рдиреЗ рдЪреЗрдиреНрдирдИ рдореЗрдЯреНрд░реЛ рд░реЗрд▓ рд▓рд┐рдорд┐рдЯреЗрдб (CMRL) рдХреЗ Phase-II O&M рдХрд╛рд░реНрдпреЛрдВ рдХреЗ рд▓рд┐рдП рд╕реБрдкрд░рд╡рд╛рдЗрдЬрд░ (Supervisor) рдХреЗ рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рднрд░реНрддреА рд╣реЗрддреБ рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рдЕрдзрд┐рд╕реВрдЪрдирд╛ рдЬрд╛рд░реА рдХреА рд╣реИред рдпрд╣ рднрд░реНрддреА рд╡реЙрдХ-рдЗрди-рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ (Walk-in-Interview) рдХреЗ рдорд╛рдзреНрдпрдо рд╕реЗ рдХреА рдЬрд╛рдПрдЧреА, рдЬрд┐рд╕рдХреЗ рд▓рд┐рдП рд╡рд┐рдЬреНрдЮрд╛рдкрди рд╕рдВрдЦреНрдпрд╛ DMIL/HR/Rectt./CMRL/PHASE-II/SUP/2026 рд╣реИред

рдЗрдЪреНрдЫреБрдХ рдФрд░ рдпреЛрдЧреНрдп рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░ рдЬреЛ рд╕рд░рдХрд╛рд░реА рдпрд╛ рд╕рд░рдХрд╛рд░реА рд╕рд╣рд╛рдпрддрд╛ рдкреНрд░рд╛рдкреНрдд рдкреЙрд▓рд┐рдЯреЗрдХреНрдирд┐рдХ рд╕реЗ рдЗрдВрдЬреАрдирд┐рдпрд░рд┐рдВрдЧ рдбрд┐рдкреНрд▓реЛрдорд╛ рд░рдЦрддреЗ рд╣реИрдВ, рд╡реЗ рдирд┐рд░реНрдзрд╛рд░рд┐рдд рддрд┐рдерд┐рдпреЛрдВ рдкрд░ рд╡реЙрдХ-рдЗрди-рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ рдореЗрдВ рд╢рд╛рдорд┐рд▓ рд╣реЛ рд╕рдХрддреЗ рд╣реИрдВред рдЪрдпрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдореЗрдВ рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬрд╝ рд╕рддреНрдпрд╛рдкрди, рд╕рд╛рдХреНрд╖рд╛рддреНрдХрд╛рд░ рдФрд░ рдордиреЛрд╡реИрдЬреНрдЮрд╛рдирд┐рдХ рдкрд░реАрдХреНрд╖рдг рд╢рд╛рдорд┐рд▓ рд╣реИрдВред рд╡рд┐рд╕реНрддреГрдд рдЬрд╛рдирдХрд╛рд░реА рдФрд░ рдЖрд╡реЗрджрди рдкреНрд░рд╛рд░реВрдк рдиреАрдЪреЗ рджреА рдЧрдИ рддрд╛рд▓рд┐рдХрд╛ рдФрд░ рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ PDF рдореЗрдВ рдЙрдкрд▓рдмреНрдз рд╣реИред

ЁЯУМ Executive Overview (English): DMIL is conducting walk-in-interviews for Supervisor (O&M) positions for CMRL Phase-II projects. Candidates with a 3-year engineering diploma from government or government-aided polytechnics are eligible to attend the interviews scheduled in November 2026 across Chennai, Coimbatore, and Madurai.
ЁЯТб рд╕реАрдирд┐рдпрд░ рдПрдбрд┐рдЯрд░ рдХреА рд╡рд┐рд╢реЗрд╖ рд╕рд▓рд╛рд╣ (Must-Read Advisory): рдирд┐рдЬреА рдкреЙрд▓рд┐рдЯреЗрдХреНрдирд┐рдХ рд╕реЗ рдЙрддреНрддреАрд░реНрдг рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░ рдЗрд╕ рднрд░реНрддреА рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдкрд╛рддреНрд░ рдирд╣реАрдВ рд╣реИрдВред рд╕реБрдирд┐рд╢реНрдЪрд┐рдд рдХрд░реЗрдВ рдХрд┐ рдЖрдкрдХреЗ рдкрд╛рд╕ 10рд╡реАрдВ рдХрдХреНрд╖рд╛ рдореЗрдВ рддрдорд┐рд▓ рднрд╛рд╖рд╛ рдХрд╛ рдкреНрд░рдорд╛рдг рдФрд░ рдбрд┐рдкреНрд▓реЛрдорд╛ рдореЗрдВ рдиреНрдпреВрдирддрдо 60% рдЕрдВрдХ рд╣реЛрдВред

ЁЯУК 1. рдкрджреЛрдВ рдХрд╛ рд╡рд┐рд╡рд░рдг рдПрд╡рдВ рдЕрдирд┐рд╡рд╛рд░реНрдп рд╢реИрдХреНрд╖рдгрд┐рдХ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ (Post-Wise Vacancy & Eligibility)
ЁЯОп рдЕрдкрдиреА рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ рд╕реЗ рдкрд╛рддреНрд░ рднрд░реНрддрд┐рдпрд╛рдБ рдЬрд╛рдВрдЪреЗрдВ тЖТ

Delhi Metro International Limited (DMIL) / Chennai Metro Rail Limited (CMRL) рджреНрд╡рд╛рд░рд╛ рдЬрд╛рд░реА рдЕрдзрд┐рд╕реВрдЪрдирд╛ рдХреЗ рдЕрдиреБрд╕рд╛рд░ рдХреБрд▓ Not specified рдкрд░ рднрд░реНрддреА рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдкрджрд╛рдиреБрд╕рд╛рд░ рдЖрд╡рд╢реНрдпрдХ рд╢реИрдХреНрд╖рдгрд┐рдХ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ рдХрд╛ рд╡рд┐рд╡рд░рдг рдиреАрдЪреЗ рддрд╛рд▓рд┐рдХрд╛ рдореЗрдВ рджрд┐рдпрд╛ рдЧрдпрд╛ рд╣реИ:

рдкрдж / рдХреИрдбрд░ рдХрд╛ рдирд╛рдо рдПрд╡рдВ рдкреЗ-рд▓реЗрд╡рд▓ (Post Name & Pay) рдХреБрд▓ рдкрдж рдПрд╡рдВ рд╢реНрд░реЗрдгреАрд╡рд╛рд░ рд╡рд┐рд╡рд░рдг рдЕрдирд┐рд╡рд╛рд░реНрдп рд╢реИрдХреНрд╖рдгрд┐рдХ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ рдПрд╡рдВ рдкрд╛рддреНрд░рддрд╛ (Eligibility Criteria)
рд╕реБрдкрд░рд╡рд╛рдЗрдЬрд░ (Supervisor)

ЁЯУМ тВ╣30,070/- (CTC)
рд╡реЙрдХ-рдЗрди

ЁЯУК рд╕рд░рдХрд╛рд░реА/рд╕рд╣рд╛рдпрддрд╛ рдкреНрд░рд╛рдкреНрдд рдкреЙрд▓рд┐рдЯреЗрдХреНрдирд┐рдХ
рдЗрдВрдЬреАрдирд┐рдпрд░рд┐рдВрдЧ рдбрд┐рдкреНрд▓реЛрдорд╛ (рдиреНрдпреВрдирддрдо 60% рдЕрдВрдХ)

ЁЯУМ 2. рдСрдлрд┐рд╢рд┐рдпрд▓ PDF рдХреЗ рдореБрдЦреНрдп рдмрд┐рдВрджреБ, рдирд┐рдпрдо рдПрд╡рдВ рд╢рд░реНрддреЗрдВ (Key Highlights from PDF)

  • тЬФя╕П рдкрдж рдХрд╛ рдирд╛рдо: рд╕реБрдкрд░рд╡рд╛рдЗрдЬрд░ (O&M)
  • тЬФя╕П рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛: 18 рд╕реЗ 33 рд╡рд░реНрд╖ (01.10.2026 рдХреЗ рдЕрдиреБрд╕рд╛рд░)
  • тЬФя╕П рд╡реЗрддрди: тВ╣30,070/- (CTC) рдкреНрд░рддрд┐ рдорд╛рд╣
  • тЬФя╕П рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛: рд╕рд░рдХрд╛рд░реА/рд╕рд░рдХрд╛рд░реА рд╕рд╣рд╛рдпрддрд╛ рдкреНрд░рд╛рдкреНрдд рдкреЙрд▓рд┐рдЯреЗрдХреНрдирд┐рдХ рд╕реЗ 3 рд╡рд░реНрд╖реАрдп рдЗрдВрдЬреАрдирд┐рдпрд░рд┐рдВрдЧ рдбрд┐рдкреНрд▓реЛрдорд╛ (рдиреНрдпреВрдирддрдо 60% рдЕрдВрдХ)
  • тЬФя╕П рдЪрдпрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛: рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬрд╝ рд╕рддреНрдпрд╛рдкрди, рд╕рд╛рдХреНрд╖рд╛рддреНрдХрд╛рд░ (рддрдорд┐рд▓ рднрд╛рд╖рд╛ рдХреМрд╢рд▓ рд╕рд╣рд┐рдд) рдФрд░ рдордиреЛрд╡реИрдЬреНрдЮрд╛рдирд┐рдХ рдкрд░реАрдХреНрд╖рдг
  • тЬФя╕П рдЕрдиреБрдмрдВрдз рдЕрд╡рдзрд┐: рдкреНрд░рд╛рд░рдВрднрд┐рдХ 3 рд╡рд░реНрд╖ (рдкреНрд░рджрд░реНрд╢рди рдХреЗ рдЖрдзрд╛рд░ рдкрд░ рдирд╡реАрдХрд░рдгреАрдп)
  • тЬФя╕П рдорд╣рд┐рд▓рд╛ рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░реЛрдВ рдХреЗ рд▓рд┐рдП 30% рдЖрд░рдХреНрд╖рдг рдХрд╛ рдкреНрд░рд╛рд╡рдзрд╛рди
  • тЬФя╕П рдирд┐рдЬреА рдкреЙрд▓рд┐рдЯреЗрдХреНрдирд┐рдХ рдХреЗ рдЫрд╛рддреНрд░реЛрдВ рдХреЛ рдЖрд╡реЗрджрди рдХреА рдЕрдиреБрдорддрд┐ рдирд╣реАрдВ рд╣реИ

ЁЯПЖ 3. рдЪрдпрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ рдХреЗ рд╕рднреА рдЪрд░рдг (Complete Selection Process)

Supervisor (O&M) Recruitment 2026 (Walk-in-Interview) рднрд░реНрддреА рдореЗрдВ рдЕрдВрддрд┐рдо рдореЗрд░рд┐рдЯ рд╕реВрдЪреА рдореЗрдВ рд╕реНрдерд╛рди рдмрдирд╛рдиреЗ рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЕрднреНрдпрд░реНрдерд┐рдпреЛрдВ рдХреЛ рдирд┐рдореНрдирд▓рд┐рдЦрд┐рдд рдЪрдпрди рдЪрд░рдгреЛрдВ рдХреЛ рдЙрддреНрддреАрд░реНрдг рдХрд░рдирд╛ рд╣реЛрдЧрд╛:

  1. рд╡реЙрдХ-рдЗрди-рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ рд╕реНрдерд▓ рдкрд░ рд░рд┐рдкреЛрд░реНрдЯ рдХрд░рдирд╛
  2. рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬрд╝реЛрдВ рдХрд╛ рд╕рддреНрдпрд╛рдкрди (рдореВрд▓ рдФрд░ рдлреЛрдЯреЛрдХреЙрдкреА)
  3. рд╕рд╛рдХреНрд╖рд╛рддреНрдХрд╛рд░ (рддрдорд┐рд▓ рднрд╛рд╖рд╛ рдХреМрд╢рд▓ рдкрд░реАрдХреНрд╖рдг)
  4. рдордиреЛрд╡реИрдЬреНрдЮрд╛рдирд┐рдХ рдкрд░реАрдХреНрд╖рдг (рдЪреЗрдиреНрдирдИ рдореЗрдВ)
  5. рдЪрд┐рдХрд┐рддреНрд╕рд╛ рдкрд░реАрдХреНрд╖рдг (Medical Examination)

ЁЯУШ 4. рдкрд░реАрдХреНрд╖рд╛ рдкреИрдЯрд░реНрди, рдорд╛рд░реНрдХрд┐рдВрдЧ рд╕реНрдХреАрдо рдПрд╡рдВ рд╕рд┐рд▓реЗрдмрд╕ рд╡рд┐рд╢реНрд▓реЗрд╖рдг (Exam Pattern & Syllabus)

рд╡рд┐рд╖рдп / рд╕реЗрдХреНрд╢рди рдХрд╛ рдирд╛рдо (Subject / Section) рдХреБрд▓ рдкреНрд░рд╢реНрди (Questions) рдЕрдзрд┐рдХрддрдо рдЕрдВрдХ (Marks) рд╕рдордп рдЕрд╡рдзрд┐ (Duration)
ЁЯУШ рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬрд╝ рд╕рддреНрдпрд╛рдкрди рдореВрд▓ рдкреНрд░рдорд╛рдг рдкрддреНрд░ рдЕрдирд┐рд╡рд╛рд░реНрдп рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ рдХреЗ рджрд┐рди
ЁЯУШ рд╕рд╛рдХреНрд╖рд╛рддреНрдХрд╛рд░ рддрдорд┐рд▓ рднрд╛рд╖рд╛ рдХреМрд╢рд▓ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ рдЖрдзрд╛рд░рд┐рдд рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ рдХреЗ рджрд┐рди
тЪая╕П рдорд╛рд░реНрдХрд┐рдВрдЧ рд╕реНрдХреАрдо рдПрд╡рдВ рдореБрдЦреНрдп рдирд┐рдпрдо: рдирд╣реАрдВ
ЁЯУЦ рдореБрдЦреНрдп рд╡рд┐рд╖рдп рдПрд╡рдВ рд╡рд┐рд╡рд░рдг: рдЗрдВрдЬреАрдирд┐рдпрд░рд┐рдВрдЧ рдбрд┐рдкреНрд▓реЛрдорд╛ рд╕реНрддрд░ рдХрд╛ рддрдХрдиреАрдХреА рдЬреНрдЮрд╛рди, рддрдорд┐рд▓ рднрд╛рд╖рд╛ рдореЗрдВ рдкрдврд╝рдиреЗ, рд▓рд┐рдЦрдиреЗ рдФрд░ рдмреЛрд▓рдиреЗ рдХреА рдХреНрд╖рдорддрд╛, рдФрд░ рдордиреЛрд╡реИрдЬреНрдЮрд╛рдирд┐рдХ рдкрд░реАрдХреНрд╖рдгред

ЁЯОВ 5. рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛ рдПрд╡рдВ рд╢реНрд░реЗрдгреАрд╡рд╛рд░ рдЫреВрдЯ рдирд┐рдпрдо (Age Limit & Upper Age Relaxation)
тП▒я╕П рдЕрдкрдиреА рд╕рдЯреАрдХ рдЖрдпреБ рдЧрдгрдирд╛ рдХрд░реЗрдВ (Age Calculator) тЖТ

рдЗрд╕ рднрд░реНрддреА рдореЗрдВ рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд░рдиреЗ рдХреЗ рд▓рд┐рдП рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░ рдХреА рдиреНрдпреВрдирддрдо рдЖрдпреБ 18 рдФрд░ рдЕрдзрд┐рдХрддрдо рдЖрдпреБ 33 рдирд┐рд░реНрдзрд╛рд░рд┐рдд рд╣реИ (рдЖрдпреБ рдХреА рдЧрдгрдирд╛ рдХрдЯ-рдСрдл рддрд┐рдерд┐ 01.10.2026 рдХреЗ рдЖрдзрд╛рд░ рдкрд░ рдХреА рдЬрд╛рдПрдЧреА)ред рдЖрд░рдХреНрд╖рд┐рдд рд╡рд░реНрдЧ рдХреЗ рдЕрднреНрдпрд░реНрдерд┐рдпреЛрдВ рдХреЛ рд╕рд░рдХрд╛рд░реА рдирд┐рдпрдорд╛рдиреБрд╕рд╛рд░ рдКрдкрд░реА рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛ рдореЗрдВ рдирд┐рдореНрдирд╡рдд рдЫреВрдЯ рдкреНрд░рд╛рдкреНрдд рд╣реИ:

рдЖрд░рдХреНрд╖рдг рд╢реНрд░реЗрдгреА (Category) рдКрдкрд░реА рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛ рдореЗрдВ рдЫреВрдЯ (Upper Age Relaxation)
рдЕрдиреНрдп рдкрд┐рдЫрдбрд╝рд╛ рд╡рд░реНрдЧ (OBC тАУ Non-Creamy Layer) + 03 рд╡рд░реНрд╖ рдХреА рдЫреВрдЯ
рдЕрдиреБрд╕реВрдЪрд┐рдд рдЬрд╛рддрд┐ / рдЕрдиреБрд╕реВрдЪрд┐рдд рдЬрдирдЬрд╛рддрд┐ (SC / ST) + 05 рд╡рд░реНрд╖ рдХреА рдЫреВрдЯ
рджрд┐рд╡реНрдпрд╛рдВрдЧрдЬрди (PwBD тАУ General / OBC / SC-ST) + 10 рд╕реЗ 15 рд╡рд░реНрд╖ рдХреА рдЫреВрдЯ
рднреВрддрдкреВрд░реНрд╡ рд╕реИрдирд┐рдХ (Ex-Servicemen / ESM) рд╕реИрдиреНрдп рд╕реЗрд╡рд╛ рдЕрд╡рдзрд┐ + 03 рд╡рд░реНрд╖ рдЕрддрд┐рд░рд┐рдХреНрдд

тЪая╕П 6. рдЬрд░реВрд░реА рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬрд╝ рдПрд╡рдВ рдлреЙрд░реНрдо рд░рд┐рдЬреЗрдХреНрдЯ рд╣реЛрдиреЗ рд╕реЗ рдмрдЪрд╛рдиреЗ рдХреЗ 5 рдорд╣рддреНрд╡рдкреВрд░реНрдг рдирд┐рдпрдо
ЁЯЦ╝я╕П рдлреЛрдЯреЛ рдФрд░ рд╕рд╛рдЗрди 20-50 KB рдореЗрдВ рд░рд┐рд╕рд╛рдЗрдЬ рдХрд░реЗрдВ тЖТ

ЁЯУВ A. рдСрдирд▓рд╛рдЗрди рдЖрд╡реЗрджрди рд╕реЗ рдкрд╣рд▓реЗ рдпреЗ рджрд╕реНрддрд╛рд╡реЗрдЬрд╝ рддреИрдпрд╛рд░ рд░рдЦреЗрдВ:

тЬЕ 10рд╡реАрдВ / 12рд╡реАрдВ рдХреА рдорд╛рд░реНрдХрд╢реАрдЯ рд╡ рд╕рд░реНрдЯрд┐рдлрд┐рдХреЗрдЯ (рдЬрдиреНрдорддрд┐рдерд┐ рд╕рддреНрдпрд╛рдкрди рд╣реЗрддреБ)
тЬЕ рд╕рдВрдмрдВрдзрд┐рдд рдбрд┐рдЧреНрд░реА / рдбрд┐рдкреНрд▓реЛрдорд╛ / ITI рдкреНрд░рдорд╛рдг-рдкрддреНрд░ (рдкрджрд╛рдиреБрд╕рд╛рд░)
тЬЕ рдирд╡реАрдирддрдо рдкрд╛рд╕рдкреЛрд░реНрдЯ рд╕рд╛рдЗрдЬ рд░рдВрдЧреАрди рдлреЛрдЯреЛ (рд╕рдлреЗрдж/рд╣рд▓реНрдХреЗ рдмреИрдХрдЧреНрд░рд╛рдЙрдВрдб рдореЗрдВ, 20тАУ50 KB JPEG)
тЬЕ рд╕реНрдкрд╖реНрдЯ рд╣рд╕реНрддрд╛рдХреНрд╖рд░ (Running Hand Signature) (10тАУ20 KB JPEG)
тЬЕ рд╡реИрдз рдлреЛрдЯреЛ рдкрд╣рдЪрд╛рди-рдкрддреНрд░ (рдЖрдзрд╛рд░ рдХрд╛рд░реНрдб, рдкреИрди рдХрд╛рд░реНрдб, рд╡реЛрдЯрд░ рдЖрдИрдбреА рдпрд╛ рдбреНрд░рд╛рдЗрд╡рд┐рдВрдЧ рд▓рд╛рдЗрд╕реЗрдВрд╕)
тЬЕ рдирд╡реАрдирддрдо рдЬрд╛рддрд┐ / EWS / рдореВрд▓ рдирд┐рд╡рд╛рд╕ рдкреНрд░рдорд╛рдг-рдкрддреНрд░ (рдЖрд░рдХреНрд╖рдг рд▓рд╛рдн рд╣реЗрддреБ)

ЁЯЪл B. рдлреЙрд░реНрдо рд░рд┐рдЬреЗрдХреНрдЯ (Reject) рд╣реЛрдиреЗ рд╕реЗ рдмрдЪрд╛рдиреЗ рдХреЗ 5 рдЧреЛрд▓реНрдбрди рдирд┐рдпрдо:

  1. рдлреЛрдЯреЛ рдореЗрдВ рдЪрд╢реНрдорд╛, рдЯреЛрдкреА, рдорд╛рд╕реНрдХ рдпрд╛ рд╕реЗрд▓реНрдлреА рдмрд┐рд▓реНрдХреБрд▓ рди рд╣реЛ рдФрд░ рджреЛрдиреЛрдВ рдХрд╛рди рд╕рд╛рдл рджрд┐рдЦрд╛рдИ рджреЗрдиреЗ рдЪрд╛рд╣рд┐рдПред
  2. рд╣рд╕реНрддрд╛рдХреНрд╖рд░ (Signature) рдмрдбрд╝реЗ рдЕрдХреНрд╖рд░реЛрдВ (CAPITAL LETTERS) рдореЗрдВ рди рдХрд░реЗрдВ, рдмрд▓реНрдХрд┐ рд╕рд╛рдорд╛рдиреНрдп рд░рдирд┐рдВрдЧ рд╣реИрдВрдб рдореЗрдВ рдХрд╛рд▓реА рдпрд╛ рдиреАрд▓реА рд╕реНрдпрд╛рд╣реА рд╕реЗ рдХрд░реЗрдВред
  3. OBC (NCL) рдФрд░ EWS рдкреНрд░рдорд╛рдг-рдкрддреНрд░ рдирд┐рд░реНрдзрд╛рд░рд┐рдд рд╡рд┐рддреНрддреАрдп рд╡рд░реНрд╖ рд╡ рдХрдЯ-рдСрдл рддрд┐рдерд┐ рдХреЗ рднреАрддрд░ рдЬрд╛рд░реА рд╣реЛрдирд╛ рдЪрд╛рд╣рд┐рдПред
  4. рдлреЙрд░реНрдо рдореЗрдВ рдирд╛рдо, рдорд╛рддрд╛-рдкрд┐рддрд╛ рдХрд╛ рдирд╛рдо рдФрд░ рдЬрдиреНрдорддрд┐рдерд┐ рдореЗрдВ рдПрдХ рдЕрдХреНрд╖рд░ рдХреА рднреА рд╕реНрдкреЗрд▓рд┐рдВрдЧ рдорд┐рд╕реНрдЯреЗрдХ 10рд╡реАрдВ рдХреА рдорд╛рд░реНрдХрд╢реАрдЯ рд╕реЗ рдЕрд▓рдЧ рди рд╣реЛред
  5. рдлреАрд╕ рдХрдЯрдиреЗ рдХреЗ рдмрд╛рдж рдЬрдм рддрдХ рд╕реНрдХреНрд░реАрди рдкрд░ “Final Submitted / Application Received” рди рджрд┐рдЦреЗ, рддрдм рддрдХ рдлреЙрд░реНрдо рдЕрдзреВрд░рд╛ рдорд╛рдирд╛ рдЬрд╛рддрд╛ рд╣реИред

ЁЯУЭ 7. рдСрдирд▓рд╛рдЗрди рдЖрд╡реЗрджрди рдХреИрд╕реЗ рдХрд░реЗрдВ? (Step-by-Step Online Form Filling Process)

  1. рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рд╡реЗрдмрд╕рд╛рдЗрдЯ www.delhimetrorail.com рд╕реЗ рдЖрд╡реЗрджрди рдкреНрд░рд╛рд░реВрдк (Annexure-I) рдбрд╛рдЙрдирд▓реЛрдб рдХрд░реЗрдВред
  2. рдЖрд╡реЗрджрди рдкрддреНрд░ рдХреЛ рд╕реНрдкрд╖реНрдЯ рдЕрдХреНрд╖рд░реЛрдВ (Capital Letters) рдореЗрдВ рднрд░реЗрдВред
  3. 10рд╡реАрдВ, 12рд╡реАрдВ, рдбрд┐рдкреНрд▓реЛрдорд╛ рдЕрдВрдХ рдкрддреНрд░, рдЬрд╛рддрд┐ рдкреНрд░рдорд╛рдг рдкрддреНрд░ рдФрд░ рдкрд╣рдЪрд╛рди рдкрддреНрд░ рдХреА рдореВрд▓ рдкреНрд░рддрд┐рдпрд╛рдВ рдФрд░ рдПрдХ рд╕реЗрдЯ рдлреЛрдЯреЛрдХреЙрдкреА рд╕рд╛рде рд░рдЦреЗрдВред
  4. 10 рд╣рд╛рд▓рд┐рдпрд╛ рдкрд╛рд╕рдкреЛрд░реНрдЯ рд╕рд╛рдЗрдЬ рдлреЛрдЯреЛ рд╕рд╛рде рд▓рд╛рдПрдВред
  5. рдирд┐рд░реНрдзрд╛рд░рд┐рдд рддрд┐рдерд┐ рдФрд░ рд╕рдордп рдкрд░ рдЕрдкрдиреЗ рдирд┐рдХрдЯрддрдо рд╡реЙрдХ-рдЗрди-рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ рдХреЗрдВрджреНрд░ рдкрд░ рдЙрдкрд╕реНрдерд┐рдд рд╣реЛрдВред

ЁЯФе рд╕рдмрд╕реЗ рдорд╣рддреНрд╡рдкреВрд░реНрдг рдЬрд╛рдирдХрд╛рд░реА (Most Crucial Information Vault)
рдиреАрдЪреЗ рджреЗрдЦреЗрдВ: рд╡реЗрддрдирдорд╛рди рдмреНрд░реЗрдХрдЕрдк, рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐ (Last Date), рд╢реНрд░реЗрдгреАрд╡рд╛рд░ рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ, рд╕рдВрдкреВрд░реНрдг рднрд░реНрддреА рд╕рд╛рд░рд╛рдВрд╢, рд▓рд╛рдЗрд╡ рдСрдлрд┐рд╢рд┐рдпрд▓ PDF рдФрд░ Apply Online рдбрд╛рдпрд░реЗрдХреНрдЯ рд▓рд┐рдВрдХреНрд╕

ЁЯТ░ 8. рд╡реЗрддрдирдорд╛рди рдПрд╡рдВ 7th CPC рдЗрди-рд╣реИрдВрдб рд╕реИрд▓рд░реА рдмреНрд░реЗрдХрдЕрдк (Pay Scale & Monthly Salary)
ЁЯзо рдЕрдкрдиреА рд╕рдЯреАрдХ рдЗрди-рд╣реИрдВрдб рд╕реИрд▓рд░реА рдХреИрд▓рдХреБрд▓реЗрдЯ рдХрд░реЗрдВ тЖТ

рдЪрдпрдирд┐рдд рдЙрдореНрдореАрджрд╡рд╛рд░реЛрдВ рдХреЛ рдирд┐рдпрдорд╛рдиреБрд╕рд╛рд░ тВ╣30,070/- (CTC) рдкреНрд░рддрд┐ рдорд╛рд╣ рд╡реЗрддрдирдорд╛рди рдФрд░ рд▓рд╛рдЧреВ рд╕рд░рдХрд╛рд░реА рднрддреНрддреЗ рдкреНрд░рджрд╛рди рдХрд┐рдП рдЬрд╛рдПрдВрдЧреЗред

  • рдорд╣рдВрдЧрд╛рдИ рднрддреНрддрд╛ (Dearness Allowance тАУ DA): рдХреЗрдВрджреНрд░/рд░рд╛рдЬреНрдп рд╕рд░рдХрд╛рд░ рдХреА рд╡рд░реНрддрдорд╛рди рджрд░ рдХреЗ рдЕрдиреБрд╕рд╛рд░ рдореВрд▓ рд╡реЗрддрди рдкрд░ рджреЗрдпред
  • рдордХрд╛рди рдХрд┐рд░рд╛рдпрд╛ рднрддреНрддрд╛ (House Rent Allowance тАУ HRA): рдкреЛрд╕реНрдЯрд┐рдВрдЧ рд╢рд╣рд░ рдХреА рд╢реНрд░реЗрдгреА (X, Y, Z City) рдХреЗ рдЕрдиреБрд╕рд╛рд░ред
  • рдпрд╛рддреНрд░рд╛ рдПрд╡рдВ рдореЗрдбрд┐рдХрд▓ рд╕реБрд╡рд┐рдзрд╛ (TA, Medical & NPS): рд╡рд┐рднрд╛рдЧреАрдп рдирд┐рдпрдореЛрдВ рдХреЗ рдЕрдиреБрд╕рд╛рд░ рд▓рд╛рдЧреВ рднрддреНрддреЗред

ЁЯУЕ 9. рдорд╣рддреНрд╡рдкреВрд░реНрдг рддрд┐рдерд┐рдпрд╛рдБ рдПрд╡рдВ рд╢реНрд░реЗрдгреАрд╡рд╛рд░ рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ (Crucial Dates & Application Fee)

ЁЯУЕ рднрд░реНрддреА рд╕рдордп-рд╕рд╛рд░рдгреА рдПрд╡рдВ рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐ (Important Dates)

  • тЬЕ 10 рдирд╡рдВрдмрд░ 2026 (рдордВрдЧрд▓рд╡рд╛рд░) – рдЪреЗрдиреНрдирдИ
  • тЬЕ 11 рдирд╡рдВрдмрд░ 2026 (рдмреБрдзрд╡рд╛рд░) – рдЪреЗрдиреНрдирдИ
  • тЬЕ 12 рдирд╡рдВрдмрд░ 2026 (рдЧреБрд░реБрд╡рд╛рд░) – рдЪреЗрдиреНрдирдИ
  • тЬЕ 16 рдирд╡рдВрдмрд░ 2026 (рд╕реЛрдорд╡рд╛рд░) – рдХреЛрдпрдВрдмрдЯреВрд░
  • тЬЕ 20 рдирд╡рдВрдмрд░ 2026 (рд╢реБрдХреНрд░рд╡рд╛рд░) – рдорджреБрд░реИ
  • тЬЕ 21 рдирд╡рдВрдмрд░ 2026 (рд╢рдирд┐рд╡рд╛рд░) – рдорджреБрд░реИ

ЁЯТ│ рд╢реНрд░реЗрдгреАрд╡рд╛рд░ рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ (Category-Wise Application Fee)

  • ЁЯТ│ рдХреЛрдИ рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ рдХрд╛ рдЙрд▓реНрд▓реЗрдЦ рдирд╣реАрдВ рд╣реИ

ЁЯУЛ 10. Supervisor (O&M) Recruitment 2026 (Walk-in-Interview) тАУ рд╕рдВрдкреВрд░реНрдг рдорд╛рд╕реНрдЯрд░ рд╕рд╛рд░рд╛рдВрд╢ рддрд╛рд▓рд┐рдХрд╛ (Summary at a Glance)

ЁЯПЫя╕П рднрд░реНрддреА рдмреЛрд░реНрдб / рд╡рд┐рднрд╛рдЧ
Delhi Metro International Limited (DMIL) / Chennai Metro Rail Limited (CMRL)

ЁЯСе рдХреБрд▓ рд░рд┐рдХреНрдд рдкрдж (Vacancies)
Not specified

тП░ рдЖрд╡реЗрджрди рдХреА рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐
01/12/2026

ЁЯОУ рдЕрдирд┐рд╡рд╛рд░реНрдп рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛
рд╕рдВрдмрдВрдзрд┐рдд рдЗрдВрдЬреАрдирд┐рдпрд░рд┐рдВрдЧ рдЯреНрд░реЗрдб рдореЗрдВ 3 рд╕рд╛рд▓ рдХрд╛ рдбрд┐рдкреНрд▓реЛрдорд╛…

ЁЯОВ рдирд┐рд░реНрдзрд╛рд░рд┐рдд рдЖрдпреБ рд╕реАрдорд╛
18 тАУ 33

ЁЯТ░ рд╡реЗрддрдирдорд╛рди (Pay Scale)
тВ╣30,070/- (CTC) рдкреНрд░рддрд┐ рдорд╛рд╣

ЁЯПЫя╕П рднрд░реНрддреА рдмреЛрд░реНрдб / рдЖрдпреЛрдЧ рдХрд╛ рдирд╛рдо (Organization) Delhi Metro International Limited (DMIL) / Chennai Metro Rail Limited (CMRL)
ЁЯТ╝ рдкрдж / рдкрд░реАрдХреНрд╖рд╛ рдХрд╛ рдирд╛рдо (Post / Exam Name) Supervisor (O&M) Recruitment 2026 (Walk-in-Interview)
ЁЯУС рд╡рд┐рдЬреНрдЮрд╛рдкрди рд╕рдВрдЦреНрдпрд╛ (Advertisement No.) DMIL/HR/Rectt./CMRL/PHASE-II/SUP/2026
ЁЯСе рдХреБрд▓ рд░рд┐рдХреНрдд рдкрдж (Total Vacancies) Not specified
ЁЯОУ рдЕрдирд┐рд╡рд╛рд░реНрдп рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ (Qualification) рд╕рдВрдмрдВрдзрд┐рдд рдЗрдВрдЬреАрдирд┐рдпрд░рд┐рдВрдЧ рдЯреНрд░реЗрдб рдореЗрдВ 3 рд╕рд╛рд▓ рдХрд╛ рдбрд┐рдкреНрд▓реЛрдорд╛ (рд╕рд░рдХрд╛рд░реА/рд╕рд░рдХрд╛рд░реА рд╕рд╣рд╛рдпрддрд╛ рдкреНрд░рд╛рдкреНрдд рдкреЙрд▓рд┐рдЯреЗрдХреНрдирд┐рдХ рд╕реЗ)
ЁЯТ░ рд╡реЗрддрдирдорд╛рди (Pay Scale / Level) тВ╣30,070/- (CTC) рдкреНрд░рддрд┐ рдорд╛рд╣
ЁЯТ│ рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд▓реНрдХ (General / Reserved) рд╕рд╛рдорд╛рдиреНрдп/OBC/EWS: тВ╣500/- (CBT рдХреЗ рдмрд╛рдж тВ╣400 рд░рд┐рдлрдВрдб) | SC/ST/рдЖрд░рдХреНрд╖рд┐рдд: тВ╣250/- (CBT рдХреЗ рдмрд╛рдж рдкреВрд░реНрдг рд░рд┐рдлрдВрдб)
ЁЯУЕ рдЖрд╡реЗрджрди рддрд┐рдерд┐ (Application Window) 06/11/2026 рд╕реЗ 01/12/2026 рддрдХ
ЁЯЧ║я╕П рдиреМрдХрд░реА рдХрд╛ рд╕реНрдерд╛рди (Job Location / Cadre) Chennai, Coimbatore, Madurai (Tamil Nadu)
ЁЯУЭ рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд╛ рдорд╛рдзреНрдпрдо (Apply Mode) рдСрдирд▓рд╛рдЗрди (Online Direct Application)

ЁЯУД Official PDF Document

Delhi Metro International (DMIL) Recruitment 2026: рд╕реБрдкрд░рд╡рд╛рдЗрдЬрд░ (O&M) рдХреЗ рдкрджреЛрдВ рдкрд░ рд╡реЙрдХ-рдЗрди-рдЗрдВрдЯрд░рд╡реНрдпреВ рдЬрд╛рд░реА тАУ рдЬрд╛рдиреЗрдВ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛, рд╕реИрд▓рд░реА рдФрд░ рднрд░реНрддреА рдХреА рдкреВрд░реА рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛! тАУ рдСрдлрд┐рд╢рд┐рдпрд▓ PDF

ЁЯУД рдСрдлрд┐рд╢рд┐рдпрд▓ PDF рдкреЗрдЬ рдЦреЛрд▓реЗрдВ тЖТ

ЁЯУС рд╡рд┐рдЬреНрдЮрд╛рдкрди рд╕рдВрдЦреНрдпрд╛ (Advt No.): DMIL/HR/Rectt./CMRL/PHASE-II/SUP/2026
ЁЯОУ рд╢реИрдХреНрд╖рдгрд┐рдХ рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ (Eligibility): рд╕рдВрдмрдВрдзрд┐рдд рдЗрдВрдЬреАрдирд┐рдпрд░рд┐рдВрдЧ рдЯреНрд░реЗрдб рдореЗрдВ 3 рд╕рд╛рд▓ рдХрд╛ рдбрд┐рдкреНрд▓реЛрдорд╛ (рд╕рд░рдХрд╛рд░реА/рд╕рд░рдХрд╛рд░реА рд╕рд╣рд╛рдпрддрд╛ рдкреНрд░рд╛рдкреНрдд рдкреЙрд▓рд┐рдЯреЗрдХреНрдирд┐рдХ рд╕реЗ)
ЁЯТ░ рд╡реЗрддрдирдорд╛рди (Pay Scale): тВ╣30,070/- (CTC) рдкреНрд░рддрд┐ рдорд╛рд╣

ЁЯУК рдкрджреЛрдВ рдХрд╛ рд╡рд┐рд╕реНрддреГрдд рд╡рд┐рд╡рд░рдг (Vacancy Details)

рдкрдж / рд╢реНрд░реЗрдгреА рдХрд╛ рдирд╛рдо рдкреЗ рд▓реЗрд╡рд▓ / рд╡реЗрддрди рдиреНрдпреВрдирддрдо рдпреЛрдЧреНрдпрддрд╛ рдХреБрд▓ рдкрдж
Official Sarkari Notification 2026 рдкрддреНрд░рд╛рдВрдХ / рдиреЛрдЯрд┐рд╕: рд╕рдВрд▓рдЧреНрди PDF рджреЗрдЦреЗрдВ O&M Work of Chennai Metro Rail Limited (CMRL), Phase 06/11/2026
рдореБрдЦреНрдп рдкреНрд░рд╛рд╡рдзрд╛рди рдПрд╡рдВ рдирд┐рд░реНрджреЗрд╢ (Key Provision) (TO BE FILLED IN CAPITAL LETTERS BY THE рд▓рд╛рдЧреВ / рдкреНрд░рднрд╛рд╡реА
рдЕрддрд┐рд░рд┐рдХреНрдд рд╡рд┐рд╡рд░рдг рдПрд╡рдВ рд╢рд░реНрддреЗрдВ (Additional Details) Are you suffering from any disease? рд╕рддреНрдпрд╛рдкрд┐рдд

ЁЯПЖ рдЪрдпрди рдкреНрд░рдХреНрд░рд┐рдпрд╛ (Selection Process)

  1. рдмрд┐рдВрджреБ 1: O&M Work of Chennai Metro Rail Limited (CMRL), Phase
  2. рдмрд┐рдВрджреБ 2: (TO BE FILLED IN CAPITAL LETTERS BY THE
  3. рдмрд┐рдВрджреБ 3: Are you suffering from any disease?
  4. рдмрд┐рдВрджреБ 4: ACADEMIC QUALIFICATIONS (Starting from 10th Standard)
рдСрдирд▓рд╛рдЗрди рдЖрд╡реЗрджрди рдХрд░реЗрдВ (Apply Online) тЖТ ЁЯУД рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рдиреЛрдЯрд┐рдлрд┐рдХреЗрд╢рди (PDF)
ЁЯП╖я╕П рд╕рдВрдмрдВрдзрд┐рдд рдЯреИрдЧреНрд╕: , , ,

ЁЯУМ рдЖрдзрд┐рдХрд╛рд░рд┐рдХ рднрд░реНрддреА рд╡рд┐рдЬреНрдЮрдкреНрддрд┐ тАУ рд╕рдВрдмрдВрдзрд┐рдд рдкреЛрд╕реНрдЯ (Related Posts)

рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд░реВ

рдЬрд┐рд▓рд╛ рдЖрдпреБрд╖ рд╕реЛрд╕рд╛рдЗрдЯреА, рд░реА-рднреЛрдИ рдЬрд┐рд▓рд╛, рдиреЛрдВрдЧрдкреЛрд╣ (рдореЗрдШрд╛рд▓рдп)
ЁЯСе рдкрдж: 02 рдкрдж
ЁЯУЕ рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐: 30/11/2026
рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд░реВ

рдбрд┐рд╕реНрдЯреНрд░рд┐рдХреНрдЯ рдЖрдпреБрд╖ рд╕реЛрд╕рд╛рдЗрдЯреА, рд░реА-рднреЛрдИ рдЬрд┐рд▓рд╛, рдиреЛрдВрдЧрдкреЛрд╣
ЁЯСе рдкрдж: 1
ЁЯУЕ рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐: 30/11/2026
рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд░реВ

рднрд╛рд░рдд рдЗрд▓реЗрдХреНрдЯреНрд░реЙрдирд┐рдХреНрд╕ рд▓рд┐рдорд┐рдЯреЗрдб (BEL), рдХреЛрдЯрджреНрд╡рд╛рд░
ЁЯСе рдкрдж: рд╡рд┐рднрд┐рдиреНрди рдкрдж
ЁЯУЕ рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐: 26/11/2026
рдЖрд╡реЗрджрди рд╢реБрд░реВ

рд╕реАрдПрд╕рдЖрдИрдЖрд░-рдорд╛рдирд╡ рд╕рдВрд╕рд╛рдзрди рд╡рд┐рдХрд╛рд╕ рд╕рдореВрд╣ (CSIR-HRDG)
ЁЯСе рдкрдж: 5
ЁЯУЕ рдЕрдВрддрд┐рдо рддрд┐рдерд┐: 06/12/2026

ЁЯТм рдЕрдкрдирд╛ рдкреНрд░рд╢реНрди рдпрд╛ рдЯрд┐рдкреНрдкрдгреА рд▓рд┐рдЦреЗрдВ

Your email address will not be published. Required fields are marked *